社保ってなんなん

社保加入義務ってなんなん。
ちょっと話を聞いて欲しい。

私は園の預かり保育の上限により10〜15時の5時間しか働けないので、扶養内(103万の壁)を意識してシフトを組んでもらっている。

ただ働き始めが4月だったため、幼稚園クラスに進級後から週5で働いたとしても103万の壁を越えることはない計算だった。

時間制限はあるため103万と106万の壁を超えてプラスになるほど稼げない。だからこそ扶養内を意識してはいるが、お金は稼げるなら稼ぎたいから喜んでいた。

社保の要件が2022年10月から厳しくなっていることを知らずに…。

事業者数的に社保加入せずに済むと思っていたら、いつの間にやら縮小されていて加入しなければならないゾーンだった。最悪である。
なんなら今年もっと縮小されるらしい。

なんなん？

月の手取りを計算してみた。社保加入のせいで週5働いたとしても、週4働いたときと5千円ほどしか変わらない。しかも延長保育のお金もかかるから実際もっと差がない。

え、勤務時間20時間増えても手取り5千円の差ってなに？
年金が増えますとか、障害の時のお金が多くもらえますとかメリットあるらしいけど、まず年金は私が年老いても貰えるのか？

と、色々考えて、結局会社に頼んで週4勤務にしてもらった。

なぜこんなに税を取られるのか…。
というか自民党たちの裏金を全部回収したら、一瞬でお金集まると思いますけど！？
こっち締めつけてくるのは、裏金とか脱税とか全部回収してからにして欲しいー！！！

はーー、ほんまに社保ってなんなん