組織構築

一人一人の価値観を承認し
ビジョンの共有で繋がる組織

リーダーはビジョン(こうしたい、こうなりたい、これを成し遂げたい、これを達成したい)を語り続ける

メンバーはそこに共感しついてくる

もし何かの案件で収入取れなくても
関係地が崩れたり離れていくことはない