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【自己PR書くことが分からない人向け!】これで選考通過率UP!仕事上のマイルールを基にした具体例を7選!



仕事上のマイルールは「最強のアピール」


仕事上のマイルールは、あなたの価値観や信念を反映した具体的な行動指針です。
それがどれだけシンプルでも、相手に「一緒に働きたい」と思わせる説得力を持っています。
これらを自己PR欄や、自己アピールをする自己紹介にいれると、超絶効果的です。

以下では、さらに具体的な例をいくつか挙げてみます。

具体例1:お客様に笑顔を届ける接客


  • マイルール 「お客様が必ず笑顔で帰れるよう、一つのアクションをプラスする」

  • エピソード 「コンビニでアルバイトをしていたとき、お客様に『いつもありがとう』と直接感謝されるよう心がけていました。たとえば、レジ対応の際に笑顔で『今日も暑いですね、気をつけてくださいね』など一言添えるようにしていました。その結果、常連のお客様が増え、店の売上向上にもつながりました。」

具体例2:同僚への気配り


  • マイルール 「毎日必ず一人の同僚に『ありがとう』を伝える」

  • エピソード 「学生時代の飲食店アルバイトで、キッチンとホールの連携がうまくいかないことがありました。私は感謝の言葉を積極的に伝えることで、コミュニケーションを改善しました。その結果、キッチンとホールの関係が良くなり、スムーズな運営ができるようになりました。」

具体例3:失敗から学ぶ姿勢


  • マイルール 「失敗した日は、必ずその理由と対策をメモに残す」

  • エピソード 「スーパーの品出しバイトでは、最初は商品の配置ミスが多く、お客様からのクレームを受けることもありました。そのたびに原因をノートに書き出し、先輩にアドバイスをもらいながら改善しました。3カ月後には、配置ミスがほとんどなくなり、店長から『よくやっているね』と評価をいただきました。」

具体例4:目標を共有するチームビルディング


  • マイルール 「一緒に働く仲間と、毎月一つの目標を立てて共有する」

  • エピソード 「カフェでのアルバイト時代、チーム内で『今月はドリンクの提供時間を平均10秒短縮しよう』という目標を立てました。私がリーダーとなり、シフトごとに進捗を確認しながら取り組みました。その結果、提供時間の短縮に成功し、お客様満足度も向上しました。」

具体例5:小さな気遣いで職場を快適に


  • マイルール 「誰かの仕事が少しでも楽になるよう、1日1つサポートをする」

  • エピソード 「居酒屋のアルバイトで、ホールスタッフの仕事が立て込んでいるときには、自分の業務が終わった後もお皿を片付けたり、次の日の準備を手伝うようにしていました。この小さな行動がチーム全体の負担を軽減し、みんなから感謝されました。」

具体例6:仕事道具を丁寧に扱う


  • マイルール 「仕事で使う道具は、必ずその日のうちにきれいにしてから帰る」

  • エピソード 「物流センターで仕分け作業をしていたとき、スキャナーやカートを丁寧に扱い、終業後には必ず清掃をしていました。この心がけが評価され、新しいスタッフの教育担当にも選ばれました。」

具体例7:一歩先の提案をする


  • マイルール 「与えられた仕事に、必ず一つ自分の工夫を加える」

  • エピソード 「アパレルショップで働いていた際、お客様に商品を提案するだけでなく、『このトップスにはこのアクセサリーが合いますよ』とコーディネートのアドバイスをしました。結果として、関連商品の売上が増え、店長から信頼されるようになりました。」

結論:マイルールで自己アピールを磨こう


あなたのマイルールは、単なる自己満足ではなく、仕事への向き合い方を具体的に示すツールです。

それをエピソードとともに語ることで、信頼感を生み、あなたらしさを強く印象づけられます。

もし転職について何か悩みがあるのなら、どうぞ気軽にこちらに投稿してください。
僕なりに、できる限り丁寧に答えさせていただきます。
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