9時15時勤務の野望。
私には子供を産んでからずっと思っていたことがある。
9時3時勤務くらいが丁度良い。
理由は色々ある。
でも、復帰して1年間を1時間の時短とした以外は、
ずっとフルタイムで働いてきた。
それはなぜか。
改めて考えると、時短にすることのデメリットを感じていたからだ。
でも、この考えがここ数年で変わってきた。
理由は大きく2つ。
まず、転職をしたことで自分のキャリアに軸ができた。
これは大きい。
軸があると、キャリアって重ねていくだけなのだ。
別にそれはスローペースでもいい。
重ねられるキャリアの軸がある安心感。
転職前の私にはこれがなかった。
いわゆるジェネラリスト
だからいつも不安で、
どんな仕事をしていても
焦燥感に駆られていたのだと思う。
もうひとつはリモートワークが普及したこと。
ほぼフルリモートになったことで、
成果の方を見られるようになったと思う。
最初は15時までしかいないことで
不便もあるかもしれないけれど、
今の時代ミーティングもほぼほぼ
事前に予定されるものばかりだし
(コロナ前は突発にミーティングとかよくあった)
なんとかなるんじゃないかなと思ってる。
もちろん、9時15時におさまらない仕事も出てくると思う。
そんな時は残業する。
それか、早朝&夜に仕事する。
正直それで十分でない?
ってか私にとってはそれで十分
と思ってる。
ここから1年はまだ立ち上げ期で少し忙しいから、
1〜2年以内には必ず。
理想の働き方は自分で作るのだ。
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