【～2024年度入社内々定者紹介 vol.7～】

こんにちは！採用担当の日高です。

まだ少し寒いですが、春服が店頭にも並ぶようになり、段々と春の足音も近づいてきていますね。
春が一番好きな季節なので、いまからあたたかくなっていくのがとても楽しみです。花粉症の方にはつらい季節かもしれませんが…

さて、本日は2024年度採用のコンサルタント職の内々定承諾者をご紹介いたします。
筑波大学のH.Nさんです！
どのような人がLTSに参画を決めているのか、ぜひご紹介させてください！

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■大学生活ではどのようなことを行っていましたか？
学業面では地域研究に取り組み、頻繁に巡検に行き現地で疑問を見つけ、地域の方々に聞き取り調査を行ったり石碑や郷土誌の調査をしたりしていました。その発展として、地歴・公民の2教科の教職免許も取得予定です。課外活動においては、多様な物事を学び、それを活かして人のために動きたいと考えあえてサークルには入らず、学生組織の議長から子ども食堂のボランティア、NPO法人の構成員まで様々な分野に挑戦してきました。

 ■どのような就職活動をしていましたか？
「自分をありのまま」ということを念頭に置いて取り組んでいました。私自身の得意/不得意なこと、したいこと、目指すものを見つけながら働きたいと考えていたので、嘘偽りなく考えをそのままお伝えし、それに対してどう返していただけるのか、自分は何を感じられるのかを追求していました。結果として、関わってくださった皆様のおかげで就職活動はとても楽しく、学びあるものになったと感じています！

■どのような業界を見ていましたか？
当初は広告・マーケティング業界をみていました。学生時代の自分は様々な手段を用いて「楽しいものづくり」に取り組んでいた時が最も輝いていたと感じていたためです。しかし、就職活動をするにつれて今までの自分の言動の中心はあくまで他者であって、その他者を大切な軸として動くことで自分のことも大切にしてきたのだと気がつき、あり方を学び、選びながら他者を支えられるコンサルティング業界を見るようになりました。

 ■就職活動の軸は何でしたか？
軸としては、「オールマイティになれるか」「誰かのお守りになれるか」の2点を掲げました。前者は、一つの業務や業界に縛られることなく全てを着実にやり遂げながら成長したいという今までの私の目標が反映されています。後者は不明瞭な表現ではありますが、直接的に関わっていない時でも私/入社企業の仕事の存在が挑戦の背中を押す安心感を与え、何が最も本質的な解決なのか探すことができるか、というものでした。

■ご自身にとって、LTSの魅力は何ですか？
私自身の軸に繋がる、成長や他者貢献といった部分が社内に共有されるとともに、それに対して社員の皆様が個々の姿勢を築いていらっしゃるところです。LTSの選考開始時は自分は何が得意で、何を目標とするのか上手く表現できずにいましたが、面談や面接を行っていただくにつれ具現化し、自分の意見として持つことが出来ました。この環境と自分自身の大きな変化は何より大切にすべきLTSの魅力だと捉え、入社を決めました。

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最後までお付き合いいただきありがとうございました！
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それでは次回の投稿も楽しみにしていてください！