【6月】梅雨が明ければ夏が来る。副業を頑張れば成長が来る。
こんにちは！ロッツフルnote編集部です！
6月はlotsfulで2回目のBBQイベントが休日に開催されました！
メンバーやそのご家族も集まって、賑やかで楽しい時間を過ごせました🍖
そして、6月17日はlotsfulの誕生日！今年で5周年を迎えました～～🎂🎉🎈
いつもご利用いただいている皆様、本当にありがとうございます！
5周年を無事に迎えることができたのも、lotsfulに関わってくださるすべての方のご支援あってこそです。今後も1人でも1社でも多くの皆さまにお役立ちできるようサービスを磨いていきますので、よろしくお願いします！
そんな記念すべき5周年に嬉しいお知らせもあります！
6月の振り返りとあわせてご紹介させてください！
「キャリアサークル by lotsful」をリリース
今秋より、新サービス「キャリアサークル by lotsful」の提供を開始することとなりました～👏✨
「キャリアサークル」は、企業向けに提供するキャリアオーナーシップ支援プラットフォームです。社員のキャリアオーナーシップ支援を目的としてグループ内副業や公募異動を促進・管理するプラットフォームとしてパーソル内で開発・運用を進めてきましたが、今後はlotsfulを通して他企業様にも提供していきます！
少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひこちらからお気軽にご連絡ください！
さらに、7月8日（月）18:30より、本リリースを記念するオンラインセミナーを開催します。パナソニック社とパーソルでどのように人材流動化施策を進めてきたのか、裏側をお届けします💁♀️
お申し込みはこちらから☟
今回のリリースに伴い、沢山のメディアで「キャリアサークル by lotsful」をご紹介いただきました！
中央区の広報力向上に向けた副業人材の募集を開始
東京都中央区の「副業人材を活用した職員の広報力向上に関する取組検討支援業務委託」にlotsfulが採択されました！
“伝わる広報”をテーマに、区役所職員の広報力向上を目指すための副業人材の公募を6月6日より開始しました。
2ポジションの募集のうち、「広報戦略作成」については既に応募終了となりましたが、もう一方の「情報発信マニュアル作成」については7月19日(金) 12時まで応募を受け付けています！
ご興味のある方は、ぜひ積極的にエントリーしてください！
また来月以降のプロジェクト開始後も発信していきます♪
滋賀県長浜市のDX支援を開始
さらに、滋賀県長浜市のDX支援パートナーとしても採択いただき、こちらは5月1日より支援を開始しました。
長浜市では、「すべての人に優しく、安心を感じることができるデジタル化」を念頭に置き、DXを推進しています。
今回の取り組みでは、lotsfulのデジタル専門人材が長浜市の職員と協力し、RPAなどのデジタル技術の積極的な活用を促進することで、行政運営の効率化・業務生産性の向上と、市民サービスの向上を目指します。
詳細は、下記よりぜひご確認ください！
『やりたい！を副業にvol.38』を公開
『やりたい！を副業に』 の第38弾を6月20日（木）に公開しました！
今回は「デジタル人材×副業でDXプロジェクトを支援する！」をテーマに、AIやデジタル技術の活用を通して業務効率化などに取り組むスタートアップ12社20件の副業プロジェクトを特集しています。
話題のDXにご興味のある方は、ぜひ特設サイトで詳細をご確認ください！
副業定点調査（2024春）を公開
副業に関する定点調査「lotsfulレポート（2024年5月版）」を公開しました。
9回目の今回は、給与の定期昇給・ベースアップや物価に対する意識と副業の関連性を調査しました。
詳しい調査結果は、こちらからご確認ください！
こちらの調査結果を月刊総務オンライン、マイナビニュースでも掲載いただきました。
メディア掲載
先月公開した「新卒・第二新卒の副業実態調査」の調査結果を
@DIME（アットダイム）でご紹介いただきました。
また、日本経済新聞（紙面11版）/日経電子版とHRドクターでもlotsfulをご紹介いただいています。
来月もたくさんのプロジェクトリリースを控えています。お楽しみに！
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