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みなさんは、職場で、家庭で、コミュニケーションができていますか？ 「常日頃、思ったことを…
みなさんはポータブルスキルという言葉をご存知ですか？ 言葉の通り、持ち運び可能なスキルの…
40〜45歳は人生において大きな変化が生じる時期です 具体的には3つの変化があると言われてい…
転職をすることは人生の大きな転機です その大きな転機をどのように決断したらよいでしょうか…
あなたにとってキャリアの成功とは何ですか？ 昇格することでしょうか？ やりたい仕事に関わ…
個人が仕事をする上で譲れない価値観をキャリア・アンカーといいます キャリアの理論家シャイ…
【キャリア面談レポート】 相談者は小さい子どもを育てるワーママ 子どもが生まれたことで、以前のように働けなくなり、環境の変化も相まって次の一手が分からなくなった、というご相談 ワーママのお悩みは、仕事と育児の課題が複雑に絡まり合い、解決の糸口が見えないことが多いでしょう そこでまず最初にやるべきは、仕事と育児の課題を切り分けて考えることです ①仕事で成し遂げたい目標を考える ②育児にどのように関わりたいか考える それぞれ切り分けて考えることで、〜だからできない、
キャリア面談レポートをお届けします 相談者様は、30歳女性 今の仕事を続けるのは疑問に感じ…
少子高齢化による人手不足解消や、多様化するニーズに対応するため女性活躍が叫ばれています …
キャリアの悩み、どこに相談していますか？ 会社の上司にはプライベートなことまで話したくな…
みなさんは困っている人を助けるのは我々市民の責務だと思いますか？それともどこか自分とは関…
みなさんは成長したいという欲求をお持ちですか？ 心理学者マズローは、人間は生れながらにし…
キャリア面談の相談者は、独身生活も楽しい30代女性 今の生活に不満はなく、キャリア上の目標…
みなさんはパラレルキャリアをご存知ですか？ 経営学者、ピーター・ドラッガーが提唱した考え方で、本業に限らず、副業・社会活動など並行して複数の活動を行うキャリア形成のことです 終身雇用が崩壊しつつある現在において、1つの会社でキャリアを終える働き方は難しくなりました 今後益々、個人の能力を様々な企業・事業に活かす働き方が広がることでしょう 変化の激しい時代、1つの仕事に絞らず、常に新しい可能性を模索して複数の草鞋を履くことは、持続的なキャリア形成につながるでしょう 一
