NewJeans YouTubeライブ　9/11 日本語訳

ヘイン: これに驚かれる方もいるかもしれません

突然の会議でしたが、最近の出来事について私たちの 考えや意見を共有したくて、このセッションを準備 しました。まず、私たちがこのライブをする ことにした理由の一つを説明したいと思います。代表が 解任された後も、私たちと一緒に働いてきた多く の人々が不当な要求と圧力に苦しみ続けているのを 見るのはつらいことでした。このような状況が広がるのをただ 見ているだけではもどかしく、私たち5人組の将来について非常 に心配していました。正直、このライブを準備し ながら、当然のことながら、その後の反応が心配でし た。また、代表が私たちにこれをするように指示 したと誤解されるのではないかと心配しました が、このライブは私たち5人のメンバーが本当に 私たちの考えを伝えたいと思ったために準備したものだということ を明確にしたいと思います。撮影の準備や場所探し など、自分たちだけでは準備できないことは、信頼 するディレクターの皆さんに手伝ってもらいました。 バニーズを含め、みんなが立ち上がって私たちを サポートしてくれているのに、私たちが沈黙しているの は間違っていると思いました。また、これは私たち5 人の人生に直結することなので、大人に任せておけ ばいいという問題ではありません。当事者である私たちだ からこそ、何もしないよりは自分たちから声をあげ た方が健全だと思い、勇気を出して発言しました。 今日言いたいことの主旨はHYBEに向けられてい ます。現経営陣とはすでに話し合いをして意見を述べ てきましたが、その後の展開を見ると、私たちの懸念は的 外れだったように感じます。

コミュニケーションが遮断され ているような感じだったので、僕たちの思いをきちんと 伝えるには、このライブを準備する しかないと思ったんです。

ミンジ: 今日の発表は、知らなかったスタッフの多くも驚いたと 思いますし、見ている皆さんもかなり驚いていると 思います。どこから話そうかとたくさん悩みましたが、 私たちの意図を伝えることが目的なので、できるだけわかり やすく説明しようと努力します。もちろん、契約上 の問題ですべてを話すことはできませんが、できる限り正直 に話します。私たちがNewJeansとしてデビューすること が決まった後、メンバーたちはグループとしても個人 としてもミン・ヒジン大先生のことを知るために多くの時間を 費やしました。最初は一緒に活動する大人の方々に対して ためらいや恐怖心がありましたが、大先生が最初に私たち に打ち解けるように接してくださったので、最初 はぎこちなかったですが、次第に信頼関係が築か れていきました。デビュー前から今まで、デビュー スケジュールなどと関連したさまざまな問題を抱えてき ました。しかし、ミンヒジンさんたちと一緒に活動することで 気分が良くなり、そのおかげで私たちは成功的に デビューし、今まで活動を続けることができたと思い ます。これが今日のニュースでした。

ダニエル: 当然、私たちは働き続けたいと思っています

ミンヒジンさんと。ニュージーンズとしてデビューする前 から、ミン・ヒジンさんと過ごした時間の中で、 私たちが作りたい音楽や一緒に築きたい世界、ビジョンが すごく似ていると感じていました。ミン・ヒジンさん と一緒なら、一つ一つの作業を真摯に準備する ことができ、それが作品にも表れていると思います。 一緒に仕事をする人たちがお互いを信頼し、同じビジョン を持っているからこそ、真摯に取り組めるんです。ミン・ ヒジンさんは、私たちの音楽をプロデュースし てくれる人というだけでなく、ニュージーンズを ニュージーンズらしくしてくれる人です。細かいことでも 一緒に話し合って、わかりやすく説明してくれます。 ニュージーンズには独特の色とトーンがあります が、それはミン・ヒジンさんと作り上げた ものです。ミン・ヒジンさんはニュージーンズの アイデンティティーに欠かせない存在で、私たちみんなが かけがえのない存在だと感じています。

ヘリン: しかし、私たちがデビューした後も、皆さんが知らない 不当で理解できない事件が数多く起こり、その数は 増えるばかりでした。皆さんもご存知のとおり、最近、 私たちの練習生時代の映像や医療情報などのプライベートな 記録が流出しました。それを初めて見たとき、本当に ショックを受けました。私たちを守るべき会社が、 どうしてこのような情報を管理できずに流出させたのか、 理解に苦しみました。当然、このような状況で、今後私たち に関する別の奇妙な情報や虚偽の情報が広まる のではないかと心配しています。私たちと両親、ミン・ ヒジン大使はHYBEにこの件について懸念を表明しまし たが、解決には至らず、積極的な対策も講じていません。 そして、このような状況の中で代表取締役が解任され、 私たちは誰を信じて頼ればいいのか困惑しています。今、 私たちが声を上げなければ、私たちの状況を知る人 は誰もいないという結論に至りました。私たち自身で何度も 議論した結果、最終的にこの措置を取ることに決めまし た。

ハニ: 最近、こんなことがありました。HYBEビルの4階はヘア メイクのフロアなので、他のアーティストやスタッフが たくさん出入りするんです。ある日、私が廊下で一人 で待っていると、別のチームのスタッフが通りかかりまし た。挨拶を交わしたのですが、しばらくして彼らが戻って きた時、目の前で彼らのマネージャーが「彼女を 無視して」と言うのが聞こえたんです。はっきりと聞こえた し、見えました。今でも、なぜ私があんな目に遭わ なければならなかったのか、理解できません。

ミンジ: ハニの件を聞いて本当にショックを受け ました。他のチームのマネージャーがメンバーに私たち を無視しろと、ハニに聞こえるくらい大きな声で 言うなんて、あり得ない話です。想像もできないよう な言葉と態度を向けられたのに、謝罪も なければ、自分たちの非を認めることさえあり ませんでした。もちろん私たちの将来が心配ですが、何より も恐ろしいのは私たちがすでに作り上げてきた作品が危険に さらされていることです。私たちの作品を作るために 人生を捧げてきた人たちがこのような扱いを受けているのを 見ると、どうしてこんなことが起きるのか理解できません。 新経営陣はプロデュースとマネジメントを分離すると言い ましたが、私たちは常に他のレーベルとは違った やり方で仕事をしてきましたし、私たちのやり方が良いと 思っていました。今、ミンヒジンがすべてのことを承認でき なくなり、私たちはどうやってこれまでと同じように仕事をし ていけばいいのかと疑問に思っています。最近の新経営陣の 声明も私には理解できませんでした。もし本当に 私たちの制作に干渉するつもりがなかったのなら、シン・ウソク監督との 最近の事件は起こるべきではなかったし、別の方法で処理 されるべきでした。私たちのコンテンツの著作権や肖像 権に直接関わっているのに、私たちの同意なしに決定 を下しています。声明では私たちを守り、不安を防ぐため に行動していると繰り返し言っていますが、なぜ私たちの 意思も考慮せずにこれに固執するのでしょうか。私たちは これ以上不要な問題が起きないようにし、ミンヒジンと私たちと一緒 に仕事をしたすべての監督に敬意と配慮を示して ほしいです。彼らが今していることは、私たちの利益 にはまったくなりません。

ハニ: 私たち全員がとても重要だと思っていること、 チームの色とイメージにとても重要な役割を果たしているの が、メディアコンテンツとクリエイティブ制作です。 皆さんの多くがすでに読んだり見たりした公式声明や、 私たちの個人的な会議でも、彼らはクリエイティブ制作の すべてを元代表のミン・ヒジンに任せると言っていた にもかかわらず、私たちのコンテンツを侵害しました。 私たちが一生懸命作ったコンテンツだけでなく、ファンの ためだけに制作し、リリースするために数え切れない ほどの時間を費やしたスタッフもです。そして、彼らが私たち がどのようなチームで、どのようなコンテンツを作っている かを理解していたら、自分たちが設定した一線を越えた ことについてもっと深く考えたはずです。この事件 で、このような問題を防ぐために私たちにできることは あまりないことに気づきました。個人的には、ADORの 以前の運営方法は、ビジネス管理とクリエイティブ制作 が分離されておらず、互いに調和して機能する要素でし た。それが機能していた方法であり、まったく問題 ありませんでした。それは私たちの仕事のやり方であり、 CEO の NewJeans コンテンツ制作のやり方でもありました。 多くの皆さんに楽しんでいただき、評価していただきました。 しかし、彼女が CEO を退任した今、調和を保ちながら 連携し続けるべきだったこれらの要素が、2 つの 異なる仕事分野として見られるようになりました。

ミンジ: このほかにも、私たちの理解を超えた、 恐ろしく不快な出来事が数多くありました。こうした出来事 は、HYBE が本当に NewJeans のことを気にかけているのか という疑問を当然抱かせますし、その兆候は明らかです。 しかし、事態がどこまでエスカレートするか分からないため、 今日すべてを話すのは難しいです。私たちが何を考えて いるのか、なぜこのような形で声を上げることにしたのか、 少しでも理解していただければ幸いです。

ダニエル: 先ほども言いましたが、私たちはミンヒジンと一緒に やりたい音楽をやるというのが夢で、その目標に向かっ て一生懸命努力してきました。でも今はそれができず、 立てた計画も実現できないかもしれません。先ほど ハニ姉さんが言ったように、僕たちがファンのためだけに、 私たちのバニーズのために出したコンテンツが、このように 一瞬で消えてしまいました。グループや誰に対しても、 なぜこんなことをするのか、本当に理解できません。私たちは ただ今のために一生懸命努力していただけなのに、何を 間違えたのでしょうか。ミンヒジンが解雇されて1週間 後、ずっと一緒にやってきたディレクターともう一緒に仕事 ができないことが分かり、いつも僕たちのため に一生懸命働いてくれたスタッフに何が起こるのか分から ず、とても不安です。本当に僕たちのことを思ってくれ ているなら、アーティストを優先するなんて言わずに、 僕たちが心から幸せになれる環境で好きな音楽をやらせ てくれるはずです。それがそんなに難しいことでしょうか。心 の中の思いを全て表現するのは難しいですが、結局 私たち5人はミン・ヒジンと一緒に活動を続けていきたいと 思っています

ヘリン: 個人的には、精神的に成長させ、生きている実感を与え てくれた周りの人たちと仕事を続けたいと思っています。 しかし、なぜ外部の力が常に私たちを妨害し、 妨げるのか理解できませんし、理解する必要はないと 思います。本当に私たちにとって何が最善なのか、何 が成長を助けるのか、まったく理解できません。 そして、私たちに慰めを見出し、楽しい思い出を共有して くれたバニーズたちが、このような試練を経験し、心配する 必要のないことを心配しなければならないのは、とても残念で 心が痛みます。私たちは、ニュージーンズとバニーズの関係を 象徴する仕事を失いそうになりましたが、これ以上失いたく ないと思っています。私は、彼らが属する社会の価値観に 同調したり従ったりすることを拒否します。そして、 その方向性は正しいものではないと思うので、その道を選ばないことを。

ヘイン: 代表取締役の解任については、その日のうちに ニュースで知りました。あまりにも突然で、私たち全員 にとって想像もできないことで、正直、受け入れるのが とても大変でした。HYBE所属アーティストである私たちに、 会社の一方的な通知は、会社が私たちを まったく尊重していないことを明らかにしました。この混乱の 最中、マネージャーを通じて、新代表取締役が私たちに 会いたいと言っていることを聞きました。新しく就任した ジュヨンの最初の行動から、私たちへの配慮がないことは 明らかでした。彼は私たちのことを気遣い、NewJeansを優先 すると主張しましたが、これまでに起こったことすべてを 見ると、彼の言葉は空虚な言葉に過ぎなかったことは明らか です。私たちがカムバックするわずか1週間前に私たち を悪く描く記事を掲載するなど、HYBEの行動は、これ が私たちの最善の利益になるはずがないと疑問に思い ます。

ミンジ: もう半年が経ちました

私たちとNewJeansに関する不必要な議論が続き、 第三者としても疲れると思います。当事者である私たち にとって、非常に不快なことです。私たちには作りたい 音楽があり、一緒に達成したい目標がありますが、今の ままでは、これまで作り上げてきた作品だけでなく、チームの アイデンティティも失われる可能性があると考えると、心 が痛みます。それが私たちの無力感です。このうんざりする 対立が終わることを心から望んでいるため、私たちの気持ち を表現するためにこのライブ配信を行いました。

ハニ: 私たちにはそれぞれの状況に対してどう反応するかを 選択する権利があり、Hybe の命令に盲目的に従うつもり はありません。これが私たちの仕事の邪魔になっている こと、そして私たちが今よりもずっと良い待遇を受ける べきであることは十分に理解しています。そして、彼らが 本当に私たちがミン・ヒジンと仕事を続け られるように支援したいと心から思っているとは信じられ ません。彼女は現在この法的紛争の真っ只中にいる にもかかわらず、わずか 2 か月で私たちの将来の 取り組みを計画し、創造的にプロデュースすること が期待されていますが、これは個人的にはまったく 意味がないと思います。彼らがミン・ヒジンと 仕事を続けられるように支援してくれるという空虚な 言葉を聞きたくはありません。私たちが望むのは、この法 的紛争が解決され、私たちの仕事環境が以前のように 正常に戻ることです。

ヘイン: HYBE の現在のやり方は、私たちにとっては不誠実で 間違っていると感じています。どうか干渉をやめて ください。CEO を復帰させ、以前の ADOR の環境、 見知らぬ人ではなく馴染みの人たちが集まる環境に戻せ ば、状況は改善されるでしょう。私たちは特別扱いを 求めているのではなく、それぞれの場所で仕事をきちんと こなしてほしいだけです。私たちも自分の役割を全力で 果たします。私たちの要求が聞き届けられることを心から 願っています。

ダニエル: 人間的な観点から言うと、ミン・ヒジン代表への 嫌がらせはやめてほしいです。正直、彼女は とても哀れで、HYBEは非人間的な会社という印象しか 受けません。こんな会社から私たちは何を学べるのでしょうか？ だから、本当に代表への嫌がらせはやめてほしいです。

ミンジ: 私たちが望むのはミン・ヒジン代表が経営と制作を共に リードする本来のADORです。このように要求する理由は、 HYBEと対立せず平和的に共存できる方法だから です。私たちのメッセージがきちんと伝わった のであれば、パン会長とHYBEが25日までにADORを 本来の姿に戻す賢明な決定を下してくれることを願い ます。聞いてくださってありがとうございます。