キャバクラ・デリヘルのドライバーになるには #3『お店選び：キャバクラ編』

こんにちは、キャバデリ・ドライバーのナイツです。

前回、前々回でキャバドラとデリドラの違いをお話しましたが、ここではキャバクラのドライバーを始めてみようと思った人に、募集サイトの見方や、チェックするポイント、応募までの流れをお話したいと思います。

■キャバドラで効率よく稼ぐポイント

キャバドラでの売上を決めるポイントは３つあります。
　①１日の平均給与
　②１日の稼働時間
　③お店の定休日

キャバドラのお給料は歩合制のことがほとんどなので、いかに高い給与を短い時間で稼ぐかで利益が変わってきます。また１週間のうち何日働けるかも重要なのでお店の定休日も重要です。

では一つづつ見ていきましょう。

①１日の平均給与

まずはやっぱり給与の額を確認しましょう。
キャバドラの歩合制は多くの場合、次の式で決まります。

給与 ＝ 基本給 ＋ （キャストが乗る距離 × 人数）

基本給とは、出勤するだけでもらえる給与（例：2,000円）
キャストが乗る距離とは、女の子ごとに決まる金額で、下ろす場所までの距離によって決まる金額で、近距離(1,000円)、中距離(2,000円)、長距離(3,000円)などと取り決めているお店が多いようです。山手線内のお店を例にするとお店の隣接区だと近距離、それ以外の23区内だと中距離、それ以上だと長距離みたいな感じです。そして最後は１回の勤務でキャストを何人乗せるか？で決まります。

このような計算になるので、誰を何人乗せるかでその日の給与が決まるわけですが、キャバクラのようなお店は曜日や季節によって忙しさが変わってきます。そのため募集サイトに計算している金額は保証されるのか、年間を通した平均値くらいなのかを見極める必要があります。

お店に条件を確認する時に、保証される金額なのか、平均額なのかを確認しておくと安心でしょう。平均額であるなら歩合制のシステムと1日にだいたい何人くらい乗せるか聞くと日給の計算ができるので、掲載額の信憑性がわかります。

日給制のお店の場合は、給与の変動はありませんが、１日のうちどれくらいの距離を走るかで利益率が変わってくるので、走る距離の目安を確認すると良いと思います。

②１日の稼働時間

次にいかに短い時間で勤務が終わるかを確認しましょう。
確認するポイントは「待機時刻」と「最終便の時刻」を聞けばわかります。
待機時刻とはお店がキャストを送り出してくる時刻で、要するにドライバーの出勤時刻です。概ね24時前後の1時間くらいになります。

最終便の時刻は、最後のキャストが何時ころに出てくるか？の目安です。お店の営業時間がわかれば閉店時間＋１時間以内くらいには最終便の出発時間となります。ただ多くのキャバクラは閉店時間を「～Last」などと表記していてわからないため実情はやはりお店に確認するのが一番です。週末や繁忙期にはお客が入る限り営業するお店もあるので、そういうお店だとエンドレスになってしまうので注意が必要です。

【失敗談】
3時がラストと聞かされていたお店が、客がいる限り入店を止めないお店だったので、結局朝6時に閉店し、キャストが出てきたのが7時、送り終わったのが8時半という日が週に1～2回ありました。そのお店は日給制で、その時やっていた他の歩合制のお店に比べて売上は良かったのですが、時給換算で1,000円を切っていたので、1ヶ月で辞めました。

稼働時間に関連することとしては「勤務地」と「送る方面」も重要になってきます。ドライバーにとっては勤務地である待機場所に向かうまでと、最後のキャストを送り終わってから帰宅するまでは拘束時間になるので、この時間と距離をいかに短くするかが稼働時間を減らすポイントです。

多くの場合、キャストの送り先はお店を中心とした"円"の範囲内に収まります。例えば、新宿のお店の場合、送り先が八王子と小岩のキャストがいたとしましょう。秋葉原に住んでる人が給与が良いからと新宿のお店を選ぶと小岩ならまだしも八王子が送り先だと帰りが大変です。
総じて、お店を選ぶときは自宅から近いほうが確実に出勤時間が減らせるし、極端に遠い帰宅も少ないので楽になると思います。

③お店の定休日

最後にこれも大きなポイントになります。
①と②を確認していかにワリが良いお店であっても、お店の定休日が多かったり、自分の働きたい日と重なっていたら、月給換算では少なくなってしまいます。定休日が多いと稼げないのはキャバ嬢も同じで、稼ぎたい時に稼げないお店になってしまうと、女の子の定着率も下がり、売上も下がり、結果ドライバーの給与にも影響することになります。

【失敗談】
山手線駅の繁華街のお店でしたが、日曜・祭日がお休みのお店がありました。日曜だけならまだしも、ここ数年はハッピーマンデー制度で日曜・月曜と連休になることが多くて、祝前日の日曜に働きたくてもお店がお休みということになってしまいます。ゴールデンウィークやシルバーウィークは働きたくてもそもそもお店がやってませんでした...

その他

運転以外に必要な業務もあるか確認しておきましょう。
お店によっては、キャストごとに乗った時刻、降りた時刻を記録したり、その日の走行距離を申告する台帳の提出が必要だったりします。また領収書の発行が必要か、高速道路を使う場合はその精算が日次なのか月次なのかも確認しておきましょう。日次の精算では毎日ETC利用履歴のプリントアウトを求められたり、「高速代は千円単位で渡すのでお釣りは準備しておいて」というお店もあるので、それはそれで雑務の負担が発生します。

まとめ

いかがでしたか？ キャバドラの求人サイトを見るときのポイントをお話しました。最近の求人サイトではお店とメッセージ交換できるところもあるので、応募前にこの辺の事情を確認しておくと参考になるかと思います。

もちろん面接に出向いて相手の顔色を伺いながら信憑性を確かめつつ質問をするというのも一つの方法です。待機場所を教えてもらえれば、実際にその時間帯に行ってみて、どんな雰囲気なのか、車は停めやすいかなども確認しておくと良いかもしれません。

次回は『面接編』を書いてみたいと思います。

ではでは。