【ナーシングホーム悠ライフ大垣】看護師スタッフを募集しています！
ご覧いただきありがとうございます。
先日、「ナーシングホーム悠ライフ大垣」の施設紹介をさせていただきましたが、当施設では看護師（正社員／パート・アルバイト）を募集しています！
ナーシングホーム悠ライフでの看護業務を通じて、「自分が暮らしたい家」を実現しながら、入居者様の「暮らし」を一緒にサポートしませんか？
仕事内容と役割：入居者に寄り添うケアを提供
看護師の方には、入居者様の見守りや必要に応じた訪問ケアを行っていただきます。
主な仕事内容は、施設内の看護業務全般です。
・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理
・医療品管理
・医療処置（気管切開カニューレ管理、吸引、人工呼吸器管理、経管栄養管理、排泄介助など）
・訪問診療医との連携、指示受け など
ナーシングホームの為、寝たきりの重度な利用者様を対象にした看護も行っており、拘縮予防に努め、褥瘡(床ずれ)発生のないよう丁寧なケアを心がけています。
また夜間では介護士と2人体制での夜勤ですので、安心してお仕事ができます。
現在、当施設では、看護師が9名（うちパート2名、夜勤専従看護師2名）、介護士が11名（うちパート4名、夜勤専従介護士1名、派遣夜勤専従介護士1名）の体制で運営しており、スタッフ全員が協力し合い、質の高い医療・介護サービスを提供しています。
看護師として、ただケアを行うだけでなく、入居者様やそのご家族とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことが求められます。
医療面でのサポートを通じて、入居者様の安心した生活を支える重要な役割を担っています。
応募条件：「介護施設での勤務が初めて」という方でも安心
資格：看護師または准看護師資格
必須経験：総合病院またはクリニックでの勤務経験6ヶ月以上
年齢：18歳以上（深夜業務があるため）
当施設では看取りに関するスタッフ研修やマニュアルの整備などが定期的に行われております。
そのため「介護施設での勤務が初めて」という方やブランクのある方でも、質の高い看取りサービスを提供することができる体制が整っているので、落ち着いて長いキャリアを築くことができます。
また当施設ではミドル／シニア層のスタッフも活躍中です。
20代～60代の方まで、幅広い年齢層の方のご応募をお待ちしております。
給与・待遇：安定した収入と手厚い福利厚生
雇用形態：正社員、パート／アルバイト
【正社員給与】
●正看護師：基本給 250,000
＊総月給額：約325,000円
●准看護師：基本給 230,000円
＊総月給額：約300,000円
●想定年間賞与（夏季・冬季 年2回合計）※昨年実績
正看護師：750,000円～
准看護師：690,000円～
●年収例
入社1年目：549万円（30代 管理職）
入社3年目：684万円（40代 管理職）
入社3年目：699万円（50代 管理職）
《手当の内訳》
・資格手当：正看護師 20,000円／准看護師 15,000円
・皆勤手当：5,000円
・夜勤手当：40,000円／4回 （1回10,000円×4回想定）
※残業代は別途支給いたします。
※試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件：同条件）
※昇給年1回（人事評価制度あり）
【パート・アルバイト時給】
正看護師： 1,500円 〜 2,000円
准看護師： 1,300円 〜 1,800円
《手当の内訳》
・土日手当：時給＋100円
・夜勤1勤務あたり：正看護師 30,000円、准看護師 27,000円
※夜勤は、時給・土日手当は付かず夜勤金額のみの支給となります。
※試用期間：１ヶ月（試用期間中の労働条件：同条件）
その他待遇
入社祝い金あり（ホームページからのご応募の場合。正社員は3ヶ月継続勤務の方、パート・アルバイトは2ヶ月継続勤務された方が対象）
賞与あり 年2回
社会保険完備
交通費実費支給 20,000円まで／月
マイカー通勤可（無料駐車場あり）
制服貸与
退職金制度あり
再雇用あり
敷地内禁煙、屋外に喫煙場所を設置
副業OK
労災保険（他加入保険は法定通り）
ナーシングホーム悠ライフでは、正社員／パート・アルバイトの方問わず、夜勤手当や資格手当、ボーナスなどの各種手当が支給され、安定した働き方ができる環境です。
また、子育て中、学校の行事などを考慮して勤務時間も柔軟に相談でき、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
勤務時間：時間外労働時間は月平均で約5時間程度
シフト制（1ヶ月単位）
① 8：30～17：30（休憩60分、実働8時間）
② 16：30～翌9：30（休憩60分、実働16時間）
＊正社員をご検討の方へ
夜勤は月5回程度の予定です。
時間外勤務は殆どございません。
＊パート／アルバイトをご検討の方へ
日勤のみ、土日祝日のみのご勤務も可能ですので、ご相談ください。
休日：プライベートとお仕事を両立しやすい環境
【正社員】
週休2日（シフト制・月8日〜9日）
年次有給休暇 10日（6ヶ月経過後）
年間休日数 113日
(夏季2日、冬季2日、アニバーサリー休暇1日を含む)
【パート・アルバイト】
勤務は週3日～ご相談可能です。
ご家庭の都合などでお休み希望の場合は、柔軟に対応いたします。
アクセスと働く環境：通いやすく便利な立地
ナーシングホーム悠ライフ 大垣
〒503-0852 岐阜県大垣市禾森町3丁目2012番地2
車通勤：可（無料駐車場有）
電車・バスでのアクセス：JR大垣駅（大垣駅前7番乗り場）より名阪近鉄バスに乗り換え「禾ノ森」下車後、徒歩7分
車でのアクセス：JR岐阜駅・岐阜市中心部より約10分
当施設は大垣駅からバスのアクセスも良く、駐車場を完備しており、多くのスタッフがマイカー通勤を利用しています。
大桑道路からも近い場所に位置しており、帰り道に立ち寄れる飲食店や商業施設なども充実しています。
キャリアを活かし、やりがいのある仕事を
看護師として、これまでの経験を活かしながら、新たな環境でチャレンジしたい方にとって、ナーシングホーム悠ライフ大垣は理想的な職場です。
入居者様一人ひとりに寄り添いながら、スタッフが主体となり良い環境をつくり上げているため、他の介護施設とは違うやりがいがあります。
充実した福利厚生と働きやすい環境が整っているナーシングホーム悠ライフで、新たなキャリアをスタートしませんか？
在職中の方も「まずは話を聞いてみたい」「社長と話がしてみたい」という だけでも構いませんので、お気軽にお問合せください。
ご連絡お待ちしております！
▼施設の詳細はコチラをご覧ください。
ナーシングホーム悠ライフに関する情報
ナーシングホーム悠ライフ施設一覧（他施設でもスタッフ募集中！）
〇岐阜県：悠ライフ梅林/悠ライフ大垣/悠ライフ六条
〇滋賀県：悠ライフ彦根/悠ライフ草津
〇三重県：悠ライフ津新町（2024年11月1日開設予定）
〇岩手県：悠ライフ滝沢/悠ライフ盛岡
〇石川県：悠ライフ金沢
〇富山県：悠ライフ富山
〇新潟県：悠ライフ新潟
ご入居・採用に関するお問い合わせ
TEL：058-338-7788
公式サイト
少しでもご興味を持っていただけた方は、公式サイトも是非ご覧ください。
https://www.kaigo.kind-life-japan.com/