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昨日今日と、友人宅へ訪問していました。 しかしながら、少しばかり精神的に不安定になった為、今日の朝一番で帰ってきてしまった。 本当なら、夕方までいるはずでしたが... 精神的に不安定な理由はいくつかあります。 今回の場合、その理由が友人との会話で感じた違和感であったので、 少し距離を置こうと帰った次第。 別に喧嘩したとかでは無いです。 というのも、会話の中で「アイツはいくら稼いでいる」「資産運用とかも考えているらしい」という話題になり、その時に友人のひとりが冗談めかして、
復職して2か月が経ちました。 この間、目に見えて日は長くなり、気温も湿度も上がりました。 心は日々軽やかで、出社時に吐き気を催すこともなくなりました。 いい傾向だと思います。 仕事では覚えること、慣れることがたくさんあり、 でもその都度周囲に支えてもらいながら、 広報人としてのスキルをちょっとづつ学び取っています。 プライベートでは、さすがにまだ外食はできませんが、 彼女や友人に会ったりと自分なりにリフレッシュできています。 今日は、久しぶりの外出となります。 友人宅への
”If you don’t like where you are, change it. You’re not a tree.” 今いる場所が嫌なら変えた方が良い。あなたは木ではないのだから。 ジム・ローン（アメリカの起業家、講演家、作家） 本日、上司との1対1の面談がありました。 上司から「最近の調子や業務量について聞かせてほしい」と申し出があったのです。 面談では、出社時の吐き気がなくなったことや業務量・サポート体制に感謝していることを伝えました。 上司からは、今後体
突然ですが、みなさまの職場ではストレスチェックが実施されていますか？ 職場での働きやすさや人間関係についてのネット上での問診で、私の職場では年に一度、人事部から通達があってやることになります。 ほとんどの人はやってないのかもしれないけれど、 ちょうど一年ほど前の私はすぐにやりました。 今思い出してもゾッとする業務量（質も）に疲れ切っていたので、自分の精神状態を可視化したいと思ったのです。 結果は「重度のストレスにさらされています。産業医に相談することをおすすめします」でし
こんにちは。中村です。 僕は今は経営者をしていますが、40歳までサラリーマンをしていました。 いろんな業種の3社で仕事をしてそれぞれの会社でいろんな成功体験や失敗体験をして今の自分があるわけです。 そんな経験の中で 採用面接官 を4年やったことがあります。（32歳〜36歳まで） 毎年新卒を60名採用する企業。中途入社のキャリア採用は平均して30名くらい採用していました。不採用者も含めると年間で約200名以上の採用面接をしていたことになります。 今は一部上場しているその企業
