世界経済の発展とマインドセット仮説との向き合い方
Modern Diplomacy
Naseem Javed
2022年2月17日
元記事はこちら。
破綻した経済を見る：
経済行動主義や財政管理が適切な合計や列で何も足し算できないとき、どのように周囲の繁栄レベルを測定するのでしょうか。誤った情報に取り囲まれ、魅惑に包まれているとき、経済が失敗しているのか、それとも星に到達しているのか、どうやって知ることができるのだろうか。ゲームを変え、ルールを修正し、正しい回復の道を歩むべきときを、どうやって知ることができるだろうか。新しいアイデアを考えることは、常に古い考え方に不快感を与える。変化は常に官僚主義を非常に混乱させ、グローバル時代の競争力は既存の能力レベルにとって非常に恐ろしいものである。 なぜ人は変化のために戦うのだろう？なぜ人は前進するのだろう？
真実を直視する勇気を求めて
肥満の解消には等身大の鏡が必要であり、経済には電卓が必要です。数字が本物でも列や合計が偽物である場合、真実と向き合うには並外れた勇気が必要だからです。機会損失は現在の損失よりはるかに大きいことが多く、人間の才能の浪費はあまりにも悲劇的で、草の根の繁栄はあまりにも惨めです。世界がすべての国、あるいは一国のために止まることがないとき、大胆な議論だけが潜在的な答えを与えてくれる。沈黙は、真実を直視する能力がないことの証明にしかならない。
「経済発展」という言葉は誤用である
まず、「経済」という言葉は、数字、その起源、出所、操作に関するもので、数学的な適性と求職者のマインドセットによって最適に管理される。一方、「開発」は、新しいビジネスと新しい企業の創造に関するもので、起業家の雇用創出マインドセットのみに最適である。求職者マインドセットは組織を成長させ、構築していくが、ジョブクリエイターマインドセットは、アイデアを生み出し、最初にその組織を作り上げるのである。どちらのマインドセットも良いものであり、華々しい成長を遂げるためには、バランスよく組み合わされることが不可欠です。
新しいマインドセット・ハイポセシスを理解する
最後に、このマインドセット仮説は、経済開発を命じられた数学的求職者のマインドセットが多すぎるが、起業家的ジョブクリエーターのマインドセットが著しく欠如しているため、あらゆる経済開発が誤った方向に進み、最終的に望ましい経済成長が損なわれていると、政府部門や政府機関に問いかける。
LinkedInの露出：
経済開発チームのLinkedInのプロフィールを見れば一目瞭然ですが、政府機関内の求職者マインドと雇用創出者マインドの数を確認するための簡単なテストがあれば、さらに明確になります。すべてを確認し、満足のいくように整理すると、マインドセットのバランスが最低でも50対50であれば、良いスタートとなります。しかし、10％以下の部署やチームでは、起業家的なジョブ・クリエイター・マインドが欠如しているため、経済開発プロセスが冗長となり、国の経済発展にとって障害となる。
世界の地図：
今日、世界中で、「経済開発」ほど国家的な課題として決定的に重要なものはありません。したがって、目的を分断し、国家モデルに挑戦する新しいグローバルな考え方の危機が、いかに危機的に存在するかを観察してください。起業家精神の国家的動員は世界中で徐々に進み、各国は持続可能性のために中小企業経済を優先している。
顔認識ではなく、マインドセット認識
性別、人種、宗教、文化などあらゆるものが測定され、「AI」の名の下に顔認証が適用され、人的資源管理に関するあらゆる決定がそれに従ってプログラムされる世界において、マインドセットに関する新しい仮説が経済成長に何を置くかを無視することは大きな迷いである。現在の経済発展が最も求められる答えであるならば、当然、国家経済が目に見える形でダメージを受けることが、その誤作動の証明となる。両者の考え方が一致することは、新しい芸術であり、経済発展のための動員は新しい科学である。
交戦のルール：
世界の国々は、最高の元オリンピック選手を見つけ、潜在能力の高いアスリートを訓練し、金メダル獲得のための最高の競争相手となるよう指導し、自信と誇りを持って世界のオリンピック大会に送り出す。このような挑戦のために、地元の図書館員や地元のサーカス団からアクロバットを雇うことはありません。世界は超競争的であり、広く開かれた世界に輸出するには、創造、設計、生産、管理、輸出のための高度な特殊技能が必要であり、もはや単なるゲームではない。
グローバル・エイジ・ショック・セラピー：
世界中の経済開発チームのメンバーにとって一番のショックは、世界的に認知された商業見本市に足を運び、世界中の商品やサービスの先進性、品質、価格設定を目の当たりにすることです。このようなテーマに関する無知は、世界中でほぼ毎日証明されており、輸出可能額の減少に反映されていることから、準備不足の国、スキルのない国、競争力のある任務に関するグローバル時代の情勢に関する深みのない国であることが証明されるだけです。このような任務のために、正しい考えを持ったチームを配置することの重要性は、現在ホットシートに配置され、すでに経済開発に従事している約200カ国、約1000の部署やさまざまな機関が、リードする新たな仮説に直面している。
簡単なテストをしてみてください：
起業家的なジョブ・クリエーターのマインドセットなしに、中小企業経済を復活させ、成長させ、構築することができるでしょうか。雇用創出者のマインドセットと求職者のマインドセットの両方を持ち、共通の進歩の道筋を作ることなく、専門的なトピックを考えることができるでしょうか？各部門、機関、業界団体、会議所、省庁の実際のテストや評価なしに、どうやってこのような課題を明確にすることができるでしょうか？特に、組織的なルールが存在しない場合、どのようにして新しい交戦ルールを定義することができるのでしょうか。 そのような動員に関する権威ある知識と理解なしに、どのように地域内または全国で中小企業を動員することができるでしょうか？部門を超えた簡単なテストを受けてみてください。GoogleでExpothonを勉強する
3ステップの解決策
マインドセットや職種とスキルや専門性のマッチングの理解なくして、部門は存在しない。求職者マインド、数学的適性がなければ、正当な経済データの抽出はできない。ジョブ・クリエイター・マインドセット（起業家精神）なくして、成長も発展もない。この2つのマインドをバランスよく組み合わせることなく、経済的な発展はあり得ません。この2つのマインドセットをアートや新しいサイエンスとして取り入れることなく、草の根の繁栄はあり得ません。問題を発見し、バランスを調整し、経済を発展させる。
沈黙の軌跡をたどれ：
国民経済を高揚させる革命的な考え方がなければ、両者の考え方が進歩的な組み合わせとして融合することは、国民経済を高揚させる上でほとんど不可能である。このような問題に関して、経済発展がいかに静かで沈黙しているかを観察してください。本当の起業家精神は、恐怖のために、すでにアカデミアや制度化された経済学のホールや廊下、国家指導者の経済翼の行政サイドから締め出されています。世界のトップクラスの起業家がなぜいつも大学を中退しているのか、なぜ政府の部署で見かけないのか、そして今、テクノロジーがアクセスを変え、深刻な落とし穴を暴いている今、革命的な変化を起こすには何が必要なのか、深く研究してみてください。誰がリードするのか、従うのか、それとも邪魔にならないようにするのか。今、すべての扉が開かれ、すべての選択肢がテーブルの上に置かれています。パンデミックにさよなら、エンデミックにようこそ。
あとは簡単です。
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