会社の経営方針のためには力を尽くせるが、自分のやりたいことにはパワーを使わない人が多い。それって人のために何かをすることで自己肯定感をあげようとしているのではないか？？とすれば「自己肯定感が低い人ほど会社に尽す」ということ、「自己肯定感が高い人ほど自由に生きる」ということになる。