１年の育休、復帰、半年で無職〜子持ち転職は苦戦〜

2023年2月　息子を出産し、１年間育休を取得した。

2024年4月　1歳2ヶ月の息子の保育園入園と共に職場復帰。

電車で片道1時間かけ通勤していた。
美容業をしていたので、技術の衰えが不安だったが
幸いなことにとても環境の良い職場で、働きやすかった。

しかし息子は頻繁に体調を崩し、見事に保育園の洗礼を受けていた。
週1〜2回は発熱でお呼び出しの電話があり、ひどい時は出勤10分でお呼び出しの電話があったこともあった。

現在田舎に住んでいるということもあり、電車の本数が少ない。
お呼び出しのある時間帯（昼過ぎ）は特に少なく、1時間に2本しかない。
そんな状態での電車通勤はとても大変だった。

夫は3交代制の仕事で休みもバラバラ。
頼れる訳もなく、当然の様にワンオペだった。

まともに1週間通園、通勤できず、自身も頻繁に体調を崩していた。
心身ともに疲弊していたと思う。

給料も保育料で消えるほど。
何のために働いているのか分からなかった。
我が子は当然可愛い。
でもなんでこんなに自分を犠牲にせねばならないのか・・・

全てに限界を感じ、すっぱり退職した。
正直すぐに仕事が見つかると思っていた。

現実は厳しく、いまだに仕事は見つかっていない。

未就学児の子持ちはなぜこんなに嫌煙されるのか・・・
まぁ理由も分かる。休むし、時間も短いし・・・

今までと全く違う業種に行こうとしているのも原因だと思う。
でもまだアラサー・・・違う業種もやってみたい。

世の子持ち母はどのように転職しているのか、とても不思議だ。

大したスキルもないから、今からスキルを身につけたいと思うのはダメなのか。

もっと子持ちでも職業選択の自由があれば良いのにな、と思う経験だった。