【キャリア相談】転職する前にやること

「そろそろ転職かな」と考えている方は、いい選択が出来るように、今回をきっかけに順番に実践してみましょう。

①転職したい理由を明確にする

まずは転職をする目的を明確にすることが大切です。
転職をする目的はそれぞれですが、わたしが相談を受ける方は下記のような方がいらっしゃいます。

収入を増やしたい。
時間の使い方を変えたい。
新しいスキルを身につけたい。
スキルを生かしてステップアップしたい。
職場内の人間関係が嫌なので変えたい。

自分が転職する理由や希望を紙に書き出し、優先順位を決めましょう。

②目標を決める

次に目標を明確にすることも大切です。
漠然とした目標を立てて転職をしても、達成に至るまでのプロセスがイメージせずに効果的な実践が出来ない可能性があります。

③自己分析をする

転職活動に取り組む場合は、自己分析を行っておきましょう。
ご自身のスキルや資格、今まで培ってきた実績を洗い出すことが大切です。スキルや経験を洗い出せば、自分がどのような道に進めばよいのかを考えやすくなります。
自己分析を行うことで、志望する企業に対し、志望動機を考える際やご自身の強みをアピールすることで採用される確率も高くなります。

④キャリア相談をする

転職活動をひとりで進めることは限界があります。
周りの人に相談し、意見をもらったりサポートを受けたりしながら転職活動を進めることをおすすめします。

転職の相談相手は、会社のOB、OG、転職エージェント、ハローワークがあります。
客観的にキャリアパスについてアドバイスや経験談を分かち合いしてくれる人が適しているので、反対に、相談相手にオススメしないのは、職場の上司や同僚です。
職場内での関係性にも影響が出る可能性があります。
家族や友人も、ご自身に対して感情が介入する可能性が高いのでオススメしません。

最後に

時間は有限です。そして、時間は命の断片です。
わたしたちは1日の中で仕事をしている時間が最も長いからこそ、大切な命という時間をどう使うかということに向き合い、実践することが大事だと考えています。
何のためなのか？という目的、目標はご自身のモチベーションの源にもなるので、転職活動を機にぜひご自身の人生について見直されてはいかがでしょうか。