新年度開始から約1カ月。「モンスター新入社員」問題とは？

5月も半ばとなり、新入社員の入社から1カ月が経った、

という企業も多いと思う。

新人研修も終了し、部署へ配属され本格的に業務に関わってきて

いる場合も出てきたのではないか。

ただ、新人と関わっていく上での新たな問題も。

新社会人ということもあり、まだ働く上での規律・ルールが身に

ついておらず時間にルーズで始業・会議に遅刻しがちだったり、

指示を無視したり、必要な連絡等を怠ったり、等。

注意してもなかなか治らず手を焼いているという方も多いのでは

ないだろうか。

そうした場合、なかなか明確な指導をすることは難しく、

さらに新入社員の問題行動が大きくなる場合も。

またそうした社員の行動が改善されず放置されていると、

他の周囲の社員にも影響が及び、会社全体のモチベーション低下

を引き起こす事態にもなりかねない。

折角自社を選んでくれ、採用した新入社員。

問題社員が発生してしまった場合の必要な対処や、

問題行動になってしまう前に重要なことは何だろうか？

そんな悩みを抱えた経営者、管理職、人事・労務担当の方などに

おすすめの、弁護士・社労士それぞれの専門家の視点からお話を

伺う、対談Webセミナーを開催いたします。

＜3社共同開催＞

　社会保険労務士法人ネクステップ

　弁護士法人リーガルプラス

　株式会社電算

■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□■

【無料Webセミナー】

　経営者、管理職、人事・労務担当者なら知っておきたい！

　最近のトラブル事例に学ぶ労務トラブル・問題行動への

　　対応ポイント

■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□■

▼お申込・セミナー詳細はこちら

https://good-motivation.com/GoodM/seminar-21/2021_0423/

＜日時＞

2021年5月26日(水)　　　14:00～15:10

Web配信（事前収録した動画をYoutube限定公開）

＊上記日時から数日間視聴することができます。

　公開期間：2021年6月2日(水)18:00まで

■参加費：無料

■応募締め切り：2021年5月26日(水)　12:00まで

＊本セミナーは、2020年11月25日開催セミナーの再配信と

　なります。

お申込お待ちしております。

========================================

▼GoodモチベーションHPはこちら

https://good-motivation.com/index.php

========================================