【がんばれ建設】二流の建設技術者を一流に変える方法とは
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がんばれ建設
～建設業専門の業績アップの秘策～
ハタ コンサルタント株式会社
降 籏 達 生
■■■■■■■■■■2021年12月1日
NO1886
本メールマガジンのバックナンバーは
以下をご覧下さい
お世話になっている皆様。
いつもありがとうございます。
ハタ コンサルタント株式会社降籏達生
（ふるはたたつお）です。
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今日の一言
「習慣の力」
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新1万円札の図柄となる渋沢栄一の話題が高まって
います。
私は渋沢栄一の生涯を描く毎週日曜日の大河ドラマ
「青天を衝け」を楽しみに観ています。
渋沢栄一は「習慣」について次のような言葉を残して
います。
「立って働くより楽だからと怠け心を起こし、坐って
仕事をしたとする。
なるほど楽なように思えるが、これも長時間、坐って
いると膝が痛くなってくる。
ならばと今度は寝転んでみる。
そのほうが楽になるはずだが、これも長く横になって
いれば腰が痛くなってくる。
すなわち怠惰はどこまでいっても怠惰のままであって
ますますひどくなってしまう。
だからこそ、人はよい習慣――すなわち、勤勉や努力
の習慣を身につけるようにしなければならない」
さらに「勉強」については次のようにいっています。
「すベての人間は老人と青年と関係なく、勉強の心を
失ってしまえば進歩や成長はない。
私自身、 勉強家のつもりでいるし、実際、一日たり
とも職務を怠ることがない。
毎朝七時少し前に 起床して、来訪者に面会するよう
に努めているし、来訪者がどんなに多くても、時間の
許す限り会うことにしている。
私のように七十歳を超える老境に入っても、まだこの
ように怠ることがないのだから、若い人々には大いに
勉強してもらわなければならない」
私はよい習慣を身につけることこそが、一流となる
近道だと思います。
本を読む習慣
資格試験勉強をする習慣
人と話す習慣
新たなことを考える習慣
「習慣」についての詩を紹介します。
「私はだれ・・・
私はいつもあなたのそばにいる
いちばん頼りになる助け手でもあれば，大変な厄介者
でもある
後押しもすれば，足を引っ張って，しくじらせもする
私はあなたの命令次第 半分だけやって任せてくれれ
ば，私は残りは手早く正確に片付けてしまう
私の扱いは簡単 念押しは不要
何をしたいか見せてくれれば，少しの練習であとは
自動的だ
私はすべての偉大な人物の僕
そして何たることか，すべてのしくじりの主人
偉大な人が偉大になったのは私のため
しくじった人がしくじったのも私のため
私は機械ではないが，機械のような正確さと
人の知性によって動く
私を動かして利益を得ることもできれば，
破壊を招くこともできる 私にはそれは関係ない
私を利用して訓練し，しっかり働かせなさい
そうすればこの世を足元に従えることができる
しかし，甘やかせばあなたを滅ぼす
私はだれか
わたくしは習慣」
とりわけ若いときによい習慣を身につけさせることは
重要です。
ハタ コンサルタント株式会社が開催する長期実戦型
セミナーは、建設技術者としてよい習慣を身につける
ため、2ヶ月から6ヶ月間の長期に渡り実施しています。
その間、コツコツ実践することで、知識とともに
一流となるためのよき習慣を得ることができます。
自己流で施工管理をしている方には特にお勧めです。
詳しくは以下ご覧ください。
◆新入社員育成2か月コース
https://hata-web.com/open_seminar/22483/
東京 2022/4/7(木)～2022/11/24(木)
名古屋 2022/4/4(月)～2022/11/21(月)
大阪 2022/4/11(月)～2022/11/22(火)
オンラインA日程 2022/4/6(水)～2022/11/25(金)
オンラインB日程 2022/4/21(木)～2022/11/30(水)
◆新任現場責任者育成3か月コース
https://hata-web.com/open_seminar/5727/
東京 2022/6/23(木)～2022/9/8(木)
オンライン 2022/6/20(月)～2022/8/31(水)
◆現場代理人育成6か月コース
https://hata-web.com/open_seminar/14505/
東京 2022/6/11(土)～2022/11/12(土)
オンライン 2022/5/27(金)～2022/10/27(木)
◆建設業幹部社員育成3か月コース
https://hata-web.com/open_seminar/2166/
東京 2022/6/21(火)～2022/9/29(木)
オンライン 2022/6/14(火)～2022/9/15(木)
『渋沢栄一「運」を拓く思考法』向谷匡史著を
一部参考にしました。
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★技術コンサルタント・研修講師募集
業容拡大のため、技術コンサルタント（候補者）を
募集します。
土木、建築、設備、電気 施工管理技術者で
技術コンサルタント、研修講師への転身を考えている
方を求めています。
コンサルタント、研修講師未経験者歓迎です。
本社は愛知県ですが、他の地域にての遠隔就労でも
OKです。
詳しくはこちらからどうぞ。
https://hata-web.com/contact/
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★「建設技術者 キャリア別能力向上システム」
無料提供中
施工管理技術者の年代ごと必要能力と育成方法を
一覧表にしたものを無料提供しています。
新入社員～若手社員～現場代理人～工事部課長
～経営者のキャリアプランに加えて
新入社員～2年目～3年目～4年目～5年目
のキャリアプランを記載しています。
教育計画作成の参考になります。
https://hata-web.com/careerup/
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開催予定のハタコンセミナー
◆建設会社で入社3年後 定着率を100％にするための
人材育成6つのポイント 無料セミナー
https://hata-web.com/open_seminar/1624/
【オンライン（Zoom）】
2021年12月2日（木） 13：00～15：00 ※満席
2022年1月14日（金） 13：00～15：00 ※満席
2022年1月25日（火） 13：00～15：00 ※満席
2022年2月 8日（火） 13：00～15：00 ※満席
2022年2月 22日（火） 13：00～15：00 ※満席
2022年3月 1日（火） 13：00～15：00
【東京】2021年12月8日（水）13：00～15：00※満席
2022年 2月2日（水）13：00～15：00※満席
2022年 2月15日（火）13：00～15：00
【名古屋】
2021年12月17日（金）13：00～15：00 ※満席
2022年 2月18日（金）14：00～16：00
【大阪】2021年12月3日（金）13：00～15：00
2022年 2月2日（水）13：00～15：00
【広島】2022年2月3日（木）13：00～15：00
【仙台】2022年2月3日（木）13：00～15：00
【札幌】2022年2月4日（金）13：00～15：00
【福岡】2022年2月4日（金）13：00～15：00
【高松】2022年2月10日（木）13：00～15：00
https://hata-web.com/open_seminar/1624/
◆初めて建設業で働く人のための建設業入門
オンラインセミナー（内定者向け）
11月29日（月）、12月20日（月）
2022年1月15日（土）、1月31日（月）
（各回同じ内容です））
https://hata-web.com/open_seminar/27465/
◆技術提案 文章力・提案力 強化2日間コース
【東 京】2022年9月6日（火）～7日（水）
【名古屋】2021年12月7日（火）～8日（水）※満席
2022年12月6日（火）～7日（水）
【大 阪】2022年3月24日（木）～25日（金）
【オンライン】2022年6月1日（水）～2日（木）
https://hata-web.com/open_seminar/2566/
◆技術提案 文章力・提案力 強化2日間コース
【東 京】2022年9月6日（火）～7日（水）
【名古屋】2021年12月7日（火）～8日（水）※満席
2022年12月6日（火）～7日（水）
【大 阪】2022年3月24日（木）～25日（金）
【オンライン】2022年6月1日（水）～2日（木）
https://hata-web.com/open_seminar/2566/
◆建設業法 完全解説セミナー
【東 京】2022年3月17日（木）
【名古屋】2022年5月20日（金）
2022年9月9日（金）
【大 阪】2022年7月8日（金）
【オンライン】2022年1月21日（金）
2022年11月8日（火）
https://hata-web.com/open_seminar/28009/
◆建設業 社員教育体系～必要能力・教育計画
～作成２日間コース
【東 京】2021年12月 9日（木）～10日（金）
【名古屋】2021年12月15日（水）～16日（木）
https://hata-web.com/open_seminar/19398/
◆一流の技術者になるための 建設技術力強化
オンラインセミナー
【1】施工管理技術 1月18日（火）
【2】工期短縮 2月1日（火）
【3】技術提案 2月15日（火）
【4】交渉力 3月3日（木）
【5】原価低減 3月15日（火）
【6】工事成績 3月29日（火）
https://hata-web.com/open_seminar/24085/
◆新入社員育成2か月コース
https://hata-web.com/open_seminar/22483/
東京 2022/4/7(木)～2022/11/24(木)
名古屋 2022/4/4(月)～2022/11/21(月)
大阪 2022/4/11(月)～2022/11/22(火)
オンラインA日程 2022/4/6(水)～2022/11/25(金)
オンラインB日程 2022/4/21(木)～2022/11/30(水)
◆新任現場責任者育成3か月コース
https://hata-web.com/open_seminar/5727/
東京 2022/6/23(木)～2022/9/8(木)
オンライン 2022/6/20(月)～2022/8/31(水)
◆現場代理人育成6か月コース
https://hata-web.com/open_seminar/14505/
東京 2022/6/11(土)～2022/11/12(土)
オンライン 2022/5/27(金)～2022/10/27(木)
◆建設業幹部社員育成3か月コース
https://hata-web.com/open_seminar/2166/
東京 2022/6/21(火)～2022/9/29(木)
オンライン 2022/6/14(火)～2022/9/15(木)
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学習教材～書籍、DVD～
社内研修や自習にて活用できる建設技術書籍、DVDを
以下よりご覧いただけます。
https://hata-web.com/online-shop/
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【編集後記】
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昨日、
「建設会社で入社3年後 定着率を100％にするための
人材育成6つのポイント 無料セミナー」
をご紹介しましたら、多くの日程があっという間に
満席になってしまいました。
検討中の方はお早めにどうぞ。
https://hata-web.com/open_seminar/1624/
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【無料ノウハウ集提供中】
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無料ノウハウ集の目次です
●人材育成手法
【新入社員育成の秘訣】
【若手社員育成の秘訣】
【現場代理人育成の秘訣】
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【現場コミュニケーション技術】
●業績アップ手法
【工事成績評定で80点を取る方法】
【技術提案で高い評価を得る方法】
【原価低減のポイント】
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下記にアクセスしてパスワードを聞かれたら
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●降籏 達生のプロフィールはこちら
https://hata-web.com/lecturer/607/
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【発行】ハタ コンサルタント株式会社
代表取締役 降籏 達生
【所在地】愛知県名古屋市中村区名駅4-2-28
名古屋第2埼玉ビル
【東京支店】東京都中央区銀座七丁目15番8号
タウンハイツ銀座406
【電話】052-533-9688 【FAX】052-533-9689
【ホームページ】https://hata-web.com/
【作者に直接メールする】furuhata@hata-web.com
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