教育訓練給付金とは？種類、受給条件、申請手順を詳しく解説

教育訓練給付金は、スキルアップや資格取得を目的とした講座を受講した際に、受講費用の一部が支給される日本政府の制度です。この制度は、リスキリングや再就職の支援にも利用でき、年収や年齢に関わらず、一定の条件を満たすことで利用が可能です。主な要件は、雇用保険への加入期間などで、受講したい講座が対象である必要があります。支給額や対象となる講座は給付金の種類によって異なります。

教育訓練給付金とは？

教育訓練給付金は、働く人がスキルアップや資格取得を目指して職業訓練や講座を受ける際、その費用の一部を国が補助する制度です。厚生労働省が運営しており、労働者のキャリアアップや再就職の支援を目的としています。この制度を利用することで、自己負担を軽減しながら専門的なスキルや資格を取得することができます。

教育訓練給付金は、主に2つの大きな目的を持っています。1つ目は、労働者が現在の仕事でさらにスキルを伸ばし、キャリアの幅を広げること。2つ目は、失業中の人が新たなスキルを身につけ、再就職をサポートすることです。

教育訓練給付金の種類

教育訓練給付金には3つの種類があります。受講する講座の内容や目的に応じて異なる支援が受けられます。

1. 一般教育訓練給付金

この給付金は、広く認知されている資格やスキルを習得するための講座が対象です。受講費用の20％（上限10万円）が支給されます。対象となるのは、例えば語学試験、簿記、介護福祉士などの資格取得講座です。

2. 特定一般教育訓練給付金

特定一般教育訓練給付金は、より専門性の高い資格や技能を取得するための講座が対象です。受講料の40％（上限20万円）が支給され、ITスキルや大型免許取得など、専門的な資格講座が該当します。

3. 専門実践教育訓練給付金

高度な専門知識や技能を要する国家資格や専門職の取得を目指す講座に適用されます。例えば、看護師、保育士、介護福祉士などの資格取得のための養成課程が対象です。支給額は受講費用の70％（年間最大56万円、3年間で最大168万円）で、さらに就職に成功した場合、追加で20％が支給されます。　

教育訓練給付金の目的

この制度の主な目的は、以下の3つです。

1. キャリアアップ支援：働きながら新たな資格やスキルを習得し、長期的にキャリアを形成できるよう支援します。

2. 再就職支援：特に失業中の労働者が新しい職に就けるよう、専門スキルを身につけるための教育を促進します。

3. 雇用の安定化：企業にとっても、従業員のスキル向上は人材の育成や維持につながり、雇用の安定を図る手助けとなります。

教育訓練給付金の受給条件

教育訓練給付金を受け取るには、一定の条件を満たす必要があります。

• 雇用保険に一定期間以上加入していることが基本条件です。

• 一般教育訓練給付金と特定一般教育訓練給付金では、初めての場合は1年以上、2回目以降は3年以上の雇用保険加入期間が必要です。

• 専門実践教育訓練給付金の場合、初めての場合は2年以上、2回目以降は3年以上の加入期間が必要です。

また、雇用保険の資格喪失後、1年以内に講座を受講することが条件となります。

教育訓練給付金の対象資格・試験

教育訓練給付金の対象となる資格や試験は、幅広い分野にわたります。以下は一例です。

• ビジネス系資格：日商簿記、税理士、行政書士など

• IT系資格：基本情報技術者、応用情報技術者、システム監査技術者など

• 語学系資格：TOEIC、TOEFL、英検

• 医療・福祉系資格：介護福祉士、看護師、社会福祉士など

• その他：宅地建物取引士（宅建）、保育士

これらの資格を取得するための講座が給付金の対象となるため、自己負担を抑えながらスキルアップが可能です。

教育訓練給付金の申請方法

給付金の申請は、以下の手順で行います。

1. 受講講座の確認

厚生労働省が指定する講座であるかを確認します。

2. ハローワークへの相談

受講前に、最寄りのハローワークに相談し、必要書類を準備します。

3. 受講修了後の申請

講座修了後、領収書や修了証明書を持って、ハローワークで給付金の申請を行います。

4. 支給決定と受領

申請が受理されれば、指定した銀行口座に支給金が振り込まれます。

教育訓練給付金の書類記入に必要な情報

申請時に必要な書類には、以下の情報が含まれます。

• 本人確認書類：運転免許証やパスポートなど

• 雇用保険被保険者番号：過去の雇用保険加入期間を証明するために必要です。

• 講座受講証明書：講座を修了したことを証明する書類。

• 領収書：受講料の支払いが確認できるもの。

必要な情報や書類が不足していると、申請がスムーズに進まないため、事前に準備しておくことが重要です。

教育訓練給付金を受給する際の注意点

教育訓練給付金を受給する際には、いくつかの注意点があります。

• 同一種類の給付金は複数回受けられない：次回の受給を希望する場合、一定期間が必要です。

• 講座の中途退学は不可：受講を修了しないと給付金は支給されません。

• 受講前の手続きが必須：受講後に申請すると給付の対象外となる可能性があるため、必ず受講前に手続きを行いましょう。

働く人のキャリアアップを支援する教育訓練給付金制度

教育訓練給付金は、働く人々がキャリアアップを目指す際に大きな助けとなる制度です。経済的負担を軽減しながら、専門的なスキルや資格を習得することで、キャリアの幅を広げることが可能です。特に、変化の激しい労働市場で競争力を維持するためには、この制度をうまく活用し、自己研鑽を積むことが重要です。

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