今更聞けない!!!! 【就職活動の軸】【自己分析】【企業分析】はどうして必要なの？
夏休みも終わり、夏の就職活動が落ち着き、気持ちを新たに後期に就活のエンジンをかけようとしている皆さん。
【就職活動の軸】の設定、【自己分析】と【企業分析】を「担当メンター、先輩、同期が勧めるから…」「就活といえばお決まりのワードだし…」と皆がやってるから、何となく取り組んではいませんか？？
情報解禁まで半年をきった、後期という新たな節目の一歩を大きく踏み出す為に、一度ここで【就職活動の軸】【自己分析】と【企業分析】の重要性を改めて確認しましょう！
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いきなりですが
【就職活動＝結婚】というワード耳にした事ありませんか？
『①運命の人と出会い、②デートに誘い、③結婚する』
この一連の流れがまさに就職活動そのものなのです!!
①運命の人と出会う
運命の人、つまり自分が付き合いたいと思う人の事を『理想のタイプ』とか言いますよね。
理想のタイプって人それぞれ違って、「身長は170㎝以上がいい」だとか「料理ができる家庭的な子がいい」ってやつです。
もし仮にあなたが女性で理想のタイプが
①年収は700万以上 ②身長は170㎝以上 ③仕事より家事を優先するの３つだったとしましょう。すると自然と、年収が700万に満たない男性、身長が170㎝未満の男性、仕事をバリバリこなしたい男性は候補から消えますよね。
このようにして、数多くの男性の中から理想を満たす男性を探し、アプローチを始めるでしょう。
就職活動に置き換えて考えましょう。およそ日本でも382万社ある企業の中から、初めての就職先を決めるにおいて1社1社と向き合うのは大変ですよね。そこで自分が就職活動で大切にしたい優先事項をまとめた【就職活動の軸】が大事になります。ここで働きたい！と思う企業を絞り込む事ができ、エントリーという次のステップへと繋がります。
つまり、運命の企業と出会う為には【就職活動の軸】が重要!!
②デートに誘う
交際を始めたい相手が見つかったら次はデートに誘って親密度をあげていきますよね。例えば定番映画デートに誘うとしましょう。相手はどんな映画のジャンルが好きで、映画後の食事に行くとしたらどこが喜んでくれるか、考えるのは当たり前ですよね。相手の男の子はどうやらアクション映画が好きで、辛い食べ物が好きらしいという情報を手に入れたら、「今度予定合う日にアクション映画の●●見て、そのあと辛い料理が食べられる△△に行こう！」とお誘いできたら完璧ですよね！！相手の男の子も食いつくでしょう。「ホラー映画見に行こう！」「甘い食べ物食べに行こう！」なんて言っても魅力を感じず、断られてしまうでしょう。
これを就職活動で例えるならば、HPや企業説明会、OB訪問を利用し、その企業が『どんな人材を求めるか』『どんな価値観を大事にしているか』などの情報を集める【企業分析】をし、その内容に沿ったESや面接を心掛ける事で、ESと面接突破率が上がります。
もし、同時に同じ男の子をデートに誘っている女の子がいたらどうしましょうか。相手もアクション映画と辛い食べ物が好きな事は知っていて、同じ土俵に立っています。そんな時は、自分と行った方が楽しいデートができる事をアピールしますよね。
「どのアクション映画が好きなの？…えー!!それ私も好き!! ●●のシーンがハラハラして… …」だとか、「辛い物好きすぎてこの前韓国に行って来たの！ …え？何がおいしかったって？●●のお店の○○かな！でも▲▲の△△は流石に辛すぎて食べれなかった～」
だとかの話ができたら相手の男の子も「この子は本当にアクション映画、辛い物すきなんだな…。話も合うしきっとこの人と行くデートが楽しいそうだな！」と思ってくれるでしょう。
就職活動では、【企業分析】をし、『どんな人を求め、どんな文化を大事にしているか』を理解したら、「○○という経験をしてきたので、○○という力があり、このような企業の文化を大事にしています」というように、数多くの就活生よりも自分がこんなにもマッチしているという事をアピールする為に【自己分析】が非常に重要になります。自己分析をやればやるほど、相手によりアピールできる最適な手札が沢山準備できます！
つまり、選考を突破するには【自己分析】と【企業分析】が重要!!
③結婚する
さて私は映画デートに行く事ができ、いよいよ当日を迎えました。
相手の男の子はとても楽しんでいるようだけど、私はなかなか楽しめてはいませんでした。『あれ…、170㎝以上って聞いてたのに意外と小さいじゃん…。しかも辛いもの好きのレベルが高すぎて一緒のもの食べたら口のヒリヒリ止まんないし、お腹も壊した…。デートどころじゃない…』
デートをすることで知らなかった彼の一面や詳細を知る事ができますよね。
逆に、『映画の感想言い合うのとっても楽しいし、辛い物も痺れ系が好きなところも一緒だったなぁ！次も会いたい！』と思えるかもしれません。
デートを重ね、双方がこの人となら！と思えたら、いよいよ結婚です！
就職活動のデートの場は、『面接やインターン』です。【就職活動の軸】【自己分析】【企業分析】と【新たに得られる情報、目や肌で感じた実際の企業の姿】を照らし合わせ、企業と自身の間にギャップはないかを確認します。「この子と一緒に働きたい」「ここで頑張っていきたい」と納得するまで選考と面接を重ね、いよいよ内定がもらえます。おめでとう！
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今回は就職活動を恋愛に例えて、【就職活動の軸】【自己分析】【企業分析】の重要性をお伝えしましたがいかかだったでしょうか？
多くの人と出会い、甘くも苦い恋愛経験を沢山積み重ねるからこそ、自分の恋愛価値観が研ぎ澄まされ、素敵な結婚相手と出会えますよね。
就職活動も同じです。沢山の企業と出会い、自身の就活にとって、良い人や企業と巡り合う機会もあれば、ESや面接で落ちてしまうような悲しい経験もするでしょう。
そんな時は落ち込みすぎず、「自分にはもっと合う企業がある！」と前向きに捉えていけば、また素敵な出会いが訪れるはずです。
これから後期のスタートダッシュをきるあなたに、素敵な就職先とご縁がある事を願っております!!
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