「Web3とAIで未来をつなぐ!橋渡し人材育成プログラムの実践的アプローチ」 "Connecting the Future with Web3 & AI: Practical Insights from the Bridge Builder Development Program"
未来の基盤を創る:「橋渡し人材育成プログラム」実践編
1. 「橋渡し人材育成プログラム」:未来の案内役を育てる
「橋渡し人材」は、最新技術を現場に適用するためのガイド役です。スマホ設定を手伝うサポート役のように、Web3やAIが現場で使いやすくなるよう支援します。プログラムを通じて、即戦力として活躍できる人材を育成します。
2. 身近な効果:データ駆動型DXと予測分析
レシピアプリのようにデータから最適な提案をするのがデータ駆動型DXです。顧客データを使い、企業は市場のニーズを予測し、適切な商品やサービスを提供します。
3. オムニチャネルでサポート力を強化
SNS、メール、LINEなど複数の窓口で、顧客が必要とする情報をいつでも提供可能にします。これにより、顧客の満足度が向上し、長期的な関係性を築けるようになります。
まとめ
この続編では、「橋渡し人材」が日本全体の成長を支える未来を描きます。初心者の方もぜひ「橋渡し人材育成プログラム」で技術の道筋を楽しみながらご覧ください。
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お問い合わせ
香川未来創造DAO
Email:kagawanft@gmail.com
Building the Foundation of the Future: The Practical Side of the “Bridge Builder Talent Development Program”
1. Developing Guide-like Bridge Builders
The “Bridge Builder” program trains individuals to act as guides who help apply the latest technology in the workplace. Just like tech support for smartphone setup, this program equips them to make Web3 and AI accessible and practical. Participants become job-ready, effectively bridging the gap between technology and real-world applications.
2. Achieving Results: Data-Driven DX and Predictive Analytics
Imagine it like a recipe app that suggests what you might like based on past choices. Companies use data-driven DX to understand what customers might want next, helping to tailor offerings to meet real demands. Bridge Builders play a pivotal role by collecting and translating feedback from the workplace into actionable data that can enhance overall strategy.
3. Omnichannel Support: Strengthening Customer Engagement
Today’s customers interact across various channels—social media, email, LINE, etc. The program’s omnichannel approach means Bridge Builders can provide seamless support wherever needed, anytime. This broad accessibility strengthens customer satisfaction and builds long-term relationships.
Summary
In this continuation, we envision how “Bridge Builders” become essential assets, driving Japan’s growth by connecting technology and practical implementation. For those just starting out, the “Bridge Builder Talent Development Program” offers an approachable way to explore future technology pathways.
Advanced readers can find the Kindle book link here.
Inquiries:
Kagawa Mirai Sozo DAO
Email: kagawanft@gmail.com
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