まなぶ（でぃぐだぐブログ）

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本

日々勉強、日々成長！感銘を受けたセミナーやイベント、素敵な出会い、研修旅行など、でぃぐにぃの「まなぶ」をレポートします。 #まなぶ #でぃぐだぐブログ

運営しているクリエイター: でぃぐにてぃ

#でぃぐにてぃ

第580回：おかざきと私の5年間

訪問介護のでぃぐにてぃ電動車椅子の代表吉田です。でぃぐにてぃの今を伝えるブログ580回。でぃぐにてぃも7期目に入った。仲間が増えた、コロナ禍の今年、人に言えない苦労もあった、会社は大きくなりはじめた。そんなこの年末、第2期の春でぃぐにてぃ初めての新卒新入社員として入社したおかざきが5年目ででぃぐにてぃから巣立つ。あたらしい暮らしのために引っ越す＋「在宅だけじゃない別の介護現場も見てみたい！」という本人の希望で。初めて岡﨑に会った日のことは一生忘れない。面接だった。

第579回：でぃぐにてぃの2019年

訪問介護のでぃぐにてぃ電動車椅子の代表吉田です。でぃぐにてぃの今を伝えるブログ579回。駆け抜けたなぁ、駆け抜けたよ、爆走2019年！なにもかも忘れてしまう前に「日本一エモい訪問介護事業者」でぃぐにてぃの1年を振り返っときまーす。 2月：総務人事石沢来たよ！もうずーっといる気がする総務人事のリーダー石沢！彼女が2月に加わってでぃぐにてぃに温かみが増しました。最終出勤日にみんなに手紙を手渡して、いつも自分よりも人を気遣う優しい石沢に現場メンバーは支えられっぱなし。ありがと

第576回：『でぃぐにてぃの新卒頑張る！』

訪問介護のでぃぐにてぃ電動車椅子の代表吉田です。でぃぐにてぃの今を伝えるブログ576回。新卒メンバー4人、でぃぐにてぃの長い長いOJTを本当に良く頑張ってくれています！みんなの生の声を！原コメント：ロングOJTで良かったことは、先輩方とお客様との距離感や信頼関係をしっかり学べたことです。先輩との同行中は最初お客様と話しをしてもあまり反応がなく、コミュニケーション方法の難しさを実感しました。徐々に回数を重ねていくことで、少しずつ児童のお客様と打ち解けられて、警察ごっ

第575回：『でぃぐにてぃ超感謝祭！大成功！！』

訪問介護のでぃぐにてぃ電動車椅子の代表吉田です。でぃぐにてぃの今を伝えるブログ575回。でぃぐにてぃのだいたい5周年を「お客様と一緒に祝いたいねー」「じゃあ集まって鍋でも食べよかねー」からフワッと始まったでぃぐにてぃ超感謝祭。でぃぐにてぃスタッフ12人、お客様4歳から80歳までとご家族30人、サポートスタッフ15人。始まってみるとあっちからこっちから助けてくれる人のなんと多いことよ。ありがたい！半端ない量の具材の買い出し、調理、共催の現場密着型コミュニティパスぽ

第573回：『新入社員石沢登場！』

訪問介護のでぃぐにてぃ電動車椅子の代表吉田です。でぃぐにてぃの今を伝えるブログ573回。でぃぐにてぃに新メンバー石沢が登場！でぃぐにてぃの屋台骨を支える総務人事メンバーとしてスカウト。2年後の本部機能立ち上げを目指すでぃぐにてぃと一緒に成長できるよう頑張りましょう！石沢の自己紹介と吉田の合いの手をどうぞ！ 1.なぜでぃぐにてぃに入社したのか？自分自身の家族のケアをきっかけに、家族介護者支援に興味を持ち始めました。この話を吉田さんとする機会があり、ご縁あってお声掛け

第572回：『第一回ケアの文化・芸術展』エボみって何？

訪問介護のでぃぐにてぃ電動車椅子の代表吉田です。でぃぐにてぃの今を伝えるブログ572回。とてつもない情報量。圧倒的なわけのわからなさから生まれる混沌と再生の気配。『第一回ケアの文化・芸術展』に行ってきた。聡子さんは言う「大きな部屋の大きなテーブルに車椅子でチャッチャッと乗り付けられて、チャッチャッと折り紙が渡される…その他に選択肢がないのってどうなの。その感覚って大事だと思う」診療所と大きな台所があるところ『ほっちのロッヂ』という新しい福祉の場を立ち上げる、今回

第571回：『介護の仕事の魅力とは』特別講義@東洋大学ライフデザイン学部

訪問介護のでぃぐにてぃ電動車椅子の代表吉田です。でぃぐにてぃの今を伝えるブログ571回。おとそ気分もそろそろ冷めて、新年会モードで飲み続ける吉田でーす🍺仕事も当然やってるよー。今日は新年恒例、最近はNHK介護がらみの番組で阿川佐和子さんと一緒に毒づいている人としてお茶の間に人気！東洋大学高野龍昭准教授の講義の特別講義で朝霞へ参上。最初はなぜか「（高野先生・吉田）お互いにどんなに酷い人柄か学生に伝えたい」というディスりバトルからスタートするこの講義。学生諸君、ここは

第568回：でぃぐにてぃが訪問介護士を募集し続ける理由

訪問介護のでぃぐにてぃ電動車椅子の代表吉田です。でぃぐにてぃの今を伝えるブログ568回。今回はでぃぐにてぃが訪問介護士を募集し続ける理由をお伝えします。まだまだ小さなでぃぐにてぃ、教育制度や待遇、なにもかもが未熟。髙橋、岡﨑、下田、新卒メンバーを中心に全メンバー精一杯ケアを回ってくれていますが、ご依頼の10件に2、3件も受けられない状況。『世界いち気持ちいい介護』を理念に掲げる経営者としてケアを待っているお客様にも、よく頑張ってくれているでぃぐにてぃメンバーにも、

第566回：これが究極のバリアフリー『腹立てずの会』で社長に言いたいこと言ってやろう！

訪問介護のでぃぐにてぃ電動車椅子の代表吉田です。でぃぐにてぃの今を伝えるブログ566回。まだまだ小さなでぃぐにてぃも社員が10名を超えて、言いたいけど言えないこと、みんなの中にたまってるなーと感じて開催決定の『腹立てずの会』。普段やりたい放題の吉田に社員のみんなが匿名で言いたいことを言いたい放題意見し、提案する会。ルールは2つだけ。黒田長政というお殿様の真似事。・批判されてもうらみっこなし・お互い何を言われても腹を立てないさぁなにが飛び出すやら・・・

第565回：新卒内定者3人そろって食事会『訪問介護の現場に行こう！インターンシップ2020－PART2』

訪問介護のでぃぐにてぃ電動車椅子の代表吉田です。でぃぐにてぃの今を伝えるブログ565回。あんまり大きな声じゃあ言えないんですけどインターンシップ、ドタキャン食らっちゃいましたー（小声）しかしそこは転んでもただでは起きぬでぃぐにてぃ、ちょうど今日は新卒内定者3人がそろってインターンシップのアテンドに来てくれていたので、主役はいないけどそのまま吉田宅でインターン一シップメニューやっちゃえ。というわけで普通にプログラムスタート。まず新卒内定者櫻井。今回初めてでぃぐに

第564回：なぜ在宅介護なのか？『訪問介護の現場に行こう！インターンシップ2020－PART1』

訪問介護のでぃぐにてぃ電動車椅子の代表吉田です。でぃぐにてぃの今を伝えるブログ564回。毎回気が早いでぃぐにてぃですが、もう2020年(！)東京オリンピックの年入社メンバーのインターンシップが始まりました。毎回恒例、ガッツリ寝ている吉田宅に突撃寝起き！このインスタ萎え感。オッサンが寝ているひとつの需要もない写真からスタート！今回はアテンドする内定者櫻井も含めて5名。部屋をびっしり埋めて、内容も濃くお届け。なんのレクチャーもなくいきなり体位交換チャレンジ

第555回：繋がるつながる「WELgee×でぃぐにてぃ」

訪問介護のでぃぐにてぃ電動車椅子の代表吉田です。でぃぐにてぃの今を伝えるブログ555回。お客様がでぃぐにてぃに遊びに来てくれました！ SVP東京さんの「ソーシャルベンチャー支援連携プログラム」で繋がったWELgeeの渡部さんと山本さん、そして山本さんの後輩学生の富田さん。難民支援に取り組むWELgeeさん。突然ですが日本の難民受け入れ数って何人でしょう？ちなみに全世界の難民数は約6,600万人だそうです。1,000人、100人ぐらい？？全然見当がつきませんよね。

第550回：わからないことはわからないと言う勇気『訪問介護の現場に行こう！インターンシップ2019－PART8』

訪問介護のでぃぐにてぃ電動車椅子の代表吉田です。でぃぐにてぃの今を伝えるブログ550回。若い時ってわからないことをわからないと言える勇気、なかなか持てなかった記憶があるんですが。気持ちいい若者に出会いました。でぃぐにてぃの『【1Day】訪問介護の現場に行こう！インターンシップ2019』インターンシップPART8。信頼する友人からの紹介で岩本さん、楽しみにお待ちしていました。超体験型インターンシップ、家で本気で寝ている吉田を起こして。ボケボケしている吉田に挨拶。その

第542回：ケアプロってすごいよ－10周年記念パーティー！！

ケアプロさんと出会ったのは5年前。まだ起業する前のサラリーマン時代。障害者ながら人並みに働くライフスタイルを目指す私に、24時間365日、訪問看護してくれるステーションが出来たというニュース。はじめて一週間フルタイムで働けたあの頃、本当にうれしかったなぁ。あれからあっという間に5年がすぎて、介護の世界にもケアプロのように利用者のニーズに寄り添う"企業”がなくてはと、まさか自分が起業なんてするとは。。それもこれも川添さん、あなたがいたからです。常に革新的な川添さん、