【プログラミング未経験新卒社員１ヶ月】～第９回 研修で学んだことが活きています～
みなさんこんにちは、閲覧ありがとうございます！株式会社クレアライズの新入社員のYokotaです。
以前にもまして日が沈むのが早くなり、町ではイルミネーションを見られるようになってまいりました。春にクレアライズに入社したばっかりだと思っていたのに、気付けば季節が冬になり、学生時代より時間の進みが早くなった、と感じます。
今回は、クレアライズの研修で学んだことを仕事でどのように活用しているのか、というお話です。
研修を活かす
Javaの基礎的な学習が一通り終了したので、簡単な画面（GUI）やDBとの連携も行うアプリを作成することになりました。アプリの機能自体は簡単なもので、設計からテストまでの一通りの流れに沿って作成します。
いままで、コンソールに表示するものだけだったので、一気に難易度が上がった気がします。とは言え、画面（GUI）やＤＢなど、今まで学んできたことなの組み合わせなので、できるはずです。若干、心配な部分もあるので、引き続き先輩にフォローをしてもらいます。
信用される
スケジュール
いつものようにスケジュールを作成します。スケジュールを作成するには、どんなタスクがあるのかを整理しないといけません。作成するアプリの全体像と各タスクのゴールを整理することが大事なので、先輩に確認しながらタスクを洗い出します。
進捗報告
スケジュールに沿って、進捗の報告も大切です。
現在、どんな作業をしていて、スケジュール通り進められているのかを報告します。
特に以下の場合は、1人で判断するのではなく、早めに先輩に相談することが大切です。
・スケジュールが遅れそうな場合
・問題が発生し、自分では解決できな場合
報告しにくいことほど、早めに相談ですね。
スケジュールを意識することで、主体的な行動ができるようになります。
業務に取り組み姿勢が、周りからの信頼に繋がります。
考えること
仕様はあらかじめ先輩が決めてくれていて、設計書に落とし込むところからスタートです。私は、とにかく仕様書に書かれていた機能だけを考えて作成したのですが、先輩から、アプリとして使用者が分かりやすいか、直感的に操作が行えるかなどの観点が必要と教えてもらいました。考えてみれば、普段使っているスマホのアプリなども、使い方を調べなくても使えます。設計では、使用する人目線が必要なんだと学びました。
細かいことまで気が回らずに、何度か先輩に指摘されたんですが、私としては、最初から答えを教えてくれれば早いのに！と思っていました。
そんなことが表情や態度に出ていたのか、先輩から今回の目的を再度、説明されました。
「答えを教えるのは簡単で楽だし早い、でも、それだと言われたことしかできない人になってしまう。そうならないよに、自分で考えられる道筋を作るために、時間と手間を掛けて、少しずつヒントを出しながら進めている。」
確かに、最初頃に比べると、質問に対する答えや業務指示が、少しずつ抽象的になってきていました。
具体的に指示されたことだけをやっていては、考えることを放棄しているのと同じです。自分の頭で考えるからこそ、大きな学びに繋がるんですね。
責任感を持つ
考えると言っても、全てのことをゼロから作り出すわけではありません。
分からないことがある時は、参考書をみたり、Webサイトをみたりして、調べます。
書いてある内容を鵜呑みにせずに、動きを検証し理解することが重要となります。良く理解しないままコピペしてしまうと、予期せぬエラーになったりしてリカバリーが大変になってしまいます。
また、「指摘されたら直せば良い！」と考えがちで、これはとてもダメな考え方です。注意深く仕事をしていても、ミスはしてしまいます。これは仕方がないことだと思いす。
先輩からは、このことに対して注意されることはありません。
しかしです、私は「多少修正があるのは仕方ない。そのためのレビューでもある」と、考えることで、ミスをおかしています。事前にきちんと調べなかったり、プログラムの見直しをしないなどの無責任な振舞いには、先輩からしっかりと注意を受けます。
チームで行動する以上、自分勝手な振舞いはチームの歩調を乱したり、迷惑を掛けることになるので、責任感を持って取り組んでいます。
まとめ
いかがだったでしょうか、
1度もつまずくことなく進めることはできませんでしたが、研修で学んだことを活かすことで、効率よく仕事を進めることができました。
アプリ設計は完了しましたが、コーディングやテストが残っているので、今後も研修で学んだことを意識して、仕事を進めていきたいです。
ここまで読んでいただきありがとうございます。
また次回お会いしましょう。
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