ついにセミナー登壇しちゃった出向OL

自分が登壇するセミナーが、終わりました！

出向先で培った知識を、どのように帰任して生かすか。ということをテーマに出向者2名でセミナーを行いました👏

思ったことを書き留めておこう、、

最初は、私の経験が誰かの役に立つのかな？
たかが、3年、4年くらいの社会人経験で、誰かの背中を押せるようなコンテンツになっているのだろうか、、、？と
不安しかありませんでした。

セミナーの資料に関しては、
見やすくする方法が全然思いつかなくてペースが遅くなったり、
言語化が難しい部分に直面したときは、なんで私はこんなに思いつかないんだ。と自分を責めて凹んだり、無意識に涙が出たり🥲w
上長に共有する際は、言いたいこととマストで言わなきゃいけないこと、質問したいことが全部混ざってしまって聞きたいことがうまく聞き出せなかったり、、、

たくさんの壁にぶち当たりました。

全部自分で解決して、次までに解決したものを持っていかなくちゃ…と、自分で自分にプレッシャーをかけていました。
他の業務のタスクも重なったこともあり、自分で自分を追い込んで、苦しくなっていました。

チームで働くということが重要ということを伝えたいセミナーなのに。

何にも思いつかないから、発言もできない。
言語化しようとしても、思いつかない。
堂々巡りしてしまう。

周りが自分に求めているレベルにまで辿り着けていない自分に気づいて、悔しくて悔しくてたまりませんでした。

そういうときは周りを頼っていい、弱みはみんなで補い合って、強みは生かし合う

これがチームワークに重要なことなのに、自分で自分の足を引っ張っていました。

自分で自分の弱みを認め、周りに意見を求めたり、ここの言語化がうまくいきません。と、正直に話すようになってからは、チームの皆様のおかげでどんどん資料も伝えたい内容もブラッシュアップされていきました。

自分で経験したからこそ、チームで働く感覚を出向元に持って帰りたいな、と思います。

まだまだ成長過程だし、今まさに違う業務で壁にぶち当たっています。
ここで逃げたら、せっかく勇気出して踏み出して、獲得した出向の環境が無駄になってしまう。

そう思うと、頑張らなくちゃいけないと思えます。

セミナー当日の感想は、また次の記事にしたいと思います。