海外女子の憂鬱 #シリーズ1 「曖昧な表現編」
「曖昧な表現編」
”すぐに””はやく”などの曖昧な表現がときに外国籍社員を困惑させます。日本人同士の感覚やコミュニケーションにおいては通じることもあるかもしれません。しかしながら日本の企業文化を尊重する外国籍社員でも理解できず、憂鬱になることがあります。
▶︎マネジメントTIPS
- すぐに、早くなどの曖昧な表現は使わないようにする
- いつ、何時までの対応すべきか具体的に伝えよう
- 理解ができていなければ聞き返すなどしよう
「曖昧な表現編」
”すぐに””はやく”などの曖昧な表現がときに外国籍社員を困惑させます。日本人同士の感覚やコミュニケーションにおいては通じることもあるかもしれません。しかしながら日本の企業文化を尊重する外国籍社員でも理解できず、憂鬱になることがあります。
▶︎マネジメントTIPS
- すぐに、早くなどの曖昧な表現は使わないようにする
- いつ、何時までの対応すべきか具体的に伝えよう
- 理解ができていなければ聞き返すなどしよう