SALESCORE 採用

セールスイネーブルメント最前線に立つ営業責任者が語る、セールスの新しいキャリアと可能性

「洗練された営業理論と最新のテクノロジーで10年後の営業組織の当たり前を作る」を提唱するSALESCOREにおいて、セールスイネーブルメントがクライアント企業の組織課題を解決する事で、パフォーマンスの高い組織づくりの要因になっています。本インタビューでは、コンサルティング事業部の兼田さんに、SALESCOREの事業や組織の強み、SALESCOREで働くことの魅力を聞きましたプロフィール兼田真吾 (コンサルティング事業部営業責任者) ＜経歴＞新卒で株式会社キーエンスに

＃全社定例会議　挑戦を讃える組織文化

SALESCORE経営管理室の高寺です！現在私は経営管理室HRチームのリーダーとして採用全般を担当しています。今回は自社の雰囲気を是非知っていただきたいと思い、HRチームを代表して今回の記事を書きました！こんな方に読んでほしい弊社についてSALESCOREのことを初めて聞いた方向けにご存知ない方もいらっしゃるかもしれないので、簡単に会社紹介をさせてください！弊社は再現性を持って営業組織を強化し、全員が売れるようになる方法論「セールスイネーブルメント」を実現するためのコ

【代表インタビュー】まずは、自社が時代を代表する組織になる（代表取締役中内崇人）

SALESCORE株式会社、経営管理室の田中です！こんな人に読んでいただきたい！と今回、代表インタビューを実施しました。どうして代表インタビューをしたのか？絶賛採用強化中のSALESCORE、着実にメンバーも増えてきて嬉しい毎日です。入社してくれたメンバー、そしてこれからSALESCOREの選考を受けてくださる皆様に向けて、改めて代表の思いやキャラクターを伝える記事になればと思っています。今後、社員インタビューも実施していきますのでどうぞお楽しみに！初回は

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#営業

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【代表インタビュー】まずは、自社が時代を代表する組織になる（代表取締役中内崇人）

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＃全社定例会議 挑戦を讃える組織文化

【代表インタビュー】まずは、自社が時代を代表する組織になる（代表取締役 中内 崇人）

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【代表インタビュー】まずは、自社が時代を代表する組織になる（代表取締役中内崇人）