外国人アルバイトを採用するなら
ベアーズナビは「登録支援機関」として特定技能外国人の生活支援・サポートを行うことや、就労ビザ人材のご紹介を主たる事業としています。しかし、特定技能制度は正社員として外国人を受け入れる制度であることから、外国人スタッフの受け入れ経験が少ない企業へは、まず特定技能の候補人材となる留学生アルバイトの採用からスタートすることを推奨しています。
我々は自社で直接アルバイト紹介を行っていないことから、第三者としての視点で、どういった採用媒体であれば、効率的かつ安心した採用ができるかを比較・検討してきました。
その上で、現時点で最も集客力があり、外国人採用に関する専門知識がなくても利用しやすいサイトは「YOLOバイト」ではないかと考えています。
将来的に特定技能として採用を目指す企業こそ、まずは「YOLOバイト」の導入から行ってみてはいかがでしょうか。
関心のある方は是非問い合わせフォームからご連絡ください！