用語集：　「パーパス経営」

今回は「パーパス経営」についてコメントをさせて頂きます。意味の分かったような、分からないような経営ですね。

「パーパス経営」：　「何のためにこの会社があるのか？」を考え、組織や企業の「存在意義」を探求する経営方法。

一言でいえば：　常に「Why？」にて「raison d'etre（存在理由）」を追求し社員一同共通の意識を持つ。

最近ソニーさんはこれで成功しているらしいです。