キャリアコンサルタントとして大切にしていること～自分らしい選択のサポーターとして～
「働く、生きるを、HAPPYに」をミッションに100%個人起点の転職エージェントをしている株式会社ミライフでキャリアデザイナーをしております、あやぱんこと中川綾子です！
これまで何度かnoteを公開してきましたが、改めて私がキャリアコンサルタントとして、どんな経験をしてきて、何が得意領域なのか、そして何を大切にしてキャリアコンサルティングを行っているかについて今日は書いてみたいと思います。
これを読んで、私とお話してみたいと思ってくださった方はぜひこちらからご連絡ください↓↓↓
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これまでの経歴
・リクルートエージェントにて若手の営業職の方を中心にキャリアアドバイザーを経験。大手企業からベンチャーまで幅広い転職支援実績。
・その後、マクロミルのマーケティングリサーチ企画運用職にキャリアチェンジ。
・夫の転勤帯同を機に離職し専業主婦に。その間に長男を出産。
・専業主婦期間中にこれまでの経験を活かして国家資格キャリアコンサルタントを取得
・長男が1歳の時に、女性向けのキャリア支援を行うスタートアップ、株式会社LiBに入社し社会復帰。LiBではキャリアコンサルタントを2年弱経験した後、次男を出産。育休復帰後は、「LiBzCAREER」という求人媒体のCSを1年経験。ここではスタートアップ企業への転職支援とスタートアップ企業の採用支援を経験。
・より企業視点での採用の知見を深めたいと思い、CASTER BIZ recruitingにリクルーターとして入社。その後企業の採用視点とキャリアコンサルタントとしての経験両方を活かして、スタート専門エージェント「Apply」キャリアコンサルタントも兼務。
・「Apply」では、今もミライフで一緒に働いている森数美保さんと共にカスタマーサクセス、Webマーケティング、人事/採用、エンジニアと幅広い職種の方のキャリアコンサルティングと転職支援をしていました。
・現在は、「働く、生きるを、HAPPYに」をミッションに100%個人起点の転職エージェントをしているミライフで、セールス・カスタマーサクセスやプロジェクトマネージャー、マーケティング領域の方を中心にキャリアコンサルティングや転職支援を行っています。
カスタマーサクセスのキャリア戦略についてのnoteとVoicyはこちら↓
キャリアコンサルタントとしての得意領域
▼価値観とありたい姿を大切にしたキャリア軸固め キャリアコンサルティング、コーチングの両方スキルを使いながら、一人一人の「価値観」や「ありたい姿」をその方の原体験を振り返りながら一緒に紐解いていくこと。そして、そこからその人らしいキャリア軸を構築していく支援をすることが得意です。
キャリア軸固めのやり方についてまとめたnoteとVoicyはこちら↓
▼スタートアップへの転職、キャリアチェンジ転職 私自身６回の転職の経験があり、複数の業界・職種を経験していることや20代での大手企業での勤務を経て、30代半ばでスタートアップへの転職を経験していることから実体験を踏まえた、有効な転職活動支援ができます。（レジュメの書き方や面接対策等含）
▼人事・採用側の視点での転職アドバイス
前職のCASTER BIZ recruitingでは、リクルーター（人事採用担当）として複数のスタートアップ企業の採用をご支援してきました。その経験から、採用する側の視点を持っての転職支援やレジュメ・面接アドバイスを行い、転職成功に導くことができます。
キャリアコンサルタントとして大切にしていること
これまで多くの方のキャリア相談や転職支援を行っている中で、「〇歳になったら、役職につくべきだ」「一般的にこうでなければならない」といったような、自分の価値観や軸ではない「こうあるべき」の中で物事を判断し、選択しようとしている方を多く見てきました。
一度きりの人生。自分が主役の人生だからこそ、「これこそ自分らしい選択と生き方である」と誇りを持って自分のキャリアを選択してほしいと思っています。
何となく蓋をしてきた自分の大切にしているものをもう一度一緒に見にいく。そして、それを最大限大切にしながら人生の選択をするためにはどんなアクションが必要なのか、どんな可能性があるのかを一緒に見に行くことを何よりも大切にしてキャリアコンサルティングを日々行っています。
最後に
自分らしい人生を自分一人で見つけに行くのは難しいもの。もし私の経験やスタンスに興味・共感を持っていただける方で、キャリア選択に悩まれている方がいたら、ぜひご相談ください！
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