#リーダーシップ
【論文レビュー】メタアナリシス：リーダーシップ開発研修の効果
今回は、リーダーシップ開発研修の効果についてのメタアナリシスです。
人材・組織開発において非常に重要である「リーダーシップ」開発ですが、その始点となる研修をどのように設計されていますか？どのような点が研修設計のポイントとなるのか、先行研究の分析結果を見ていきましょう。
参考文献Lacerenza, Christina N., Denise L. Reyes, Shannon L. Marlow,
【論文レビュー】システマティックレビュー：インクルーシブリーダーシップ
先人に感謝のレビュー論文シリーズ、今回はインクルーシブリーダーシップです。
これまでの投稿内容も少し整理しつついきたいと思います。
参考文献Korkmaz, A. V., van Engen, M. L., Knappert, L., & Schalk, R. (2022). About and beyond leading uniqueness and belongingness: A sys
【論文レビュー】リーダーのパーソナリティと従業員のボイス：倫理的リーダーシップ
今回は、倫理的リーダーシップと心理的安全性についてです。
参考論文Walumbwa, F. O., & Schaubroeck, J. (2009). Leader personality traits and employee voice: Mediation by ethical leadership and psychological safety. Journal of Applied
【論文レビュー】「真」のリーダーシップを求めて：オーセンティックリーダーシップ
おはようございます。
今週から、少しずつ記事を書き始めたいと思います。
今日は、リーダーシップの教科書といえるNorthouseのTheory and Practiceから、オーセンティックリーダーシップ(Authentic Leadership)についてです。
参考書籍
Peter G. Northouse, 2021, Leadership: Theory and Practice (9t
【論文レビュー】リーダーのパーソナリティがフォロワーの印象を決める：サーバントリーダーシップ
この8月は、大学院の夏期集中講義として「リーダーシップの理論」を学びました。その中で、特に深掘りしたいなと思ったリーダーシップスタイルに少しずつ触れていきたいと思います。今回は、「サーバントリーダーシップ」です。
以下の図を見て、どんな印象を持ちますか？世間一般のリーダー像とはおそらく異なるであろう、サーバントリーダーシップとリーダーのパーソナリティについての論文を見ていきましょう。
参考論文H