#仕事での気づき
【保育・人材育成】人材育成できる人を育てる
｢若い先生が、子どもを注目させれない～｣っていう、ある呟きを見て、
『あ。そうか。私、新任の先生に【上手く注目してもらうためのテクニック的なもの】は、ほとんど伝えてなかったわ。』と気付いたのは、新任の先生が２年目に入ったとき👀‼
若い先生を育てる側も、若い先生側も、子どもを惹き付けるテクニックや、手順などに目が行きがちですが、
そこに注力の大半を注ぐと、人材育成はうまくいかない。と私は思ってい
【保育・保護者対応】保護者からのびっくり要望を減らす
少し前に、園で、Zoom研修を受けました。
日本全国のいろんな園の雰囲気も、ちょいと垣間見えながら、φ(･ω･*)ﾌﾑﾌﾑ… と研修を受けていました。
さて、グループワークの時間がやってきて、ワークの合間に、ちょっとした交流の時間がありました。
話題に上がったのは『保護者からの、びっくりする要望ってありますか？』という話。
どうやら、交流先の園では、どうにもならないような要望が何件もあるようで。