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【クリエイター向け】失敗しない!Vtuberの魂「中の人」採用法 3選

※ご覧になる方へ

今回の内容は、絵師&Live2Dモデラーなどの
「クリエイター向け」となります。(重要)



現実的で厳しい内容なので、Vtuber(配信者)に
該当する方は、ここで閉じていただき、この内容を
見ないことを強くオススメします。

それでも興味のある人は
自己責任でご覧ください。
(文句・批判には、一切お応えしません。)




↓ 本編開始 ↓


●はじめに


Live2Dモデルを制作して、自分自身がVtuberに
なってみる他に、「誰かに使ってもらう」という
選択肢があります。


ですが、いくつかの悩みに直面することが
あります。

・どうやって募集をかければいい?
・問題行動を起こさない人に使ってもらいたい!
・すぐに活動を辞めない、ポジティブな人と出会いたい!

モデルの中の人・・・
Vtuberの「魂」募集



採用法をしっかりしていれば、
Vtuberの評判を通じて、あなたの評価も
勝手に上がっていきます!



もちろん、逆のパターンも存在します。


性格がいい加減で、ネット上における教養が欠けた
ユーザーにモデルを渡してしまうと、モデルを通じて、
作品に最悪なイメージが付いてしまいます。


今回お教えする「Vtuberの魂」の人選は、
かなり重要な内容です。



この人選をしっかりしていれば、
いくつものメリットが得られます。

・イメージアップによる作品の付加価値向上(価格UP)
・力のある強いユーザーと繋がれる
・活動する業界でのポジション取り

かつての僕は、ココナラでの活動を含め、
日本では約60体ほどのVtuberモデルを
制作してきました。



そのうち、
今でも活動しているユーザーは
なんと、10人を切る数字に・・・。


残りの作品は、納品したのにデビューしないまま
イラストナーフされたり・・・。

更には、瞳の描き方が気に入らなかったため、
勝手に絵を改ざんしたりなど・・・

(※ついでに、その方の職業はお寺の住職。
いい加減どころか、めちゃくちゃサイコパス)



チャンネル登録者が増えないことに、SNS上で
メンヘラ発言をしたりなど、僕も病んでいたことから
結果的に作品の印象が悪くなっていきました。


「負の連鎖から抜け出さないといけない!」



連続的に続く悪循環を断ち切るため、
過去の経験を参考に「失敗しない中の人採用法」
完成させたのです。



その結果、僕のTwitterや個人サイトを
見て頂ければわかりますが・・・

https://sk0127aho.wixsite.com/mysite

★人選方法を徹底以降、制作してきたVtuberたち
・フォロワー数、ほぼ全員1000人越え(ほぼ全員収益化済み)
・超個性派が集まり、かなり好印象。
・休止やネガティブイメージが無く、継続的に活動中

見事、Vtuberの人選を通じて
作品の付加価値を上げることに
成功しました。


・モデルを制作したが、Vtuberが活発的に活動してくれない・・・
・中の人が「一般常識」の欠けた問題児のせいで、作品の印象が悪くなってきてる!

あなたが制作したVtuberに、このような問題を
抱えているのであれば、もう手遅れです。


人の性格を変える努力は、かなりコスパが悪いので
割り切って縁を切りましょう。


そして、今回お教えする
「失敗しない!Vtuberの魂 採用法」
を実践していただき、
心機一転、イメージアップしていきましょう!


1:匿名ユーザーからの依頼を受け付けない


人選の失敗を防ぐために、一番効果的なのは
「匿名ユーザー」の依頼を受けない事です。


「おいおい!そんな判定したら
案件マジでなくなるぞ!!」


確かにその意見には、すごく賛同できます。


ですが、最初にも説明したとおり
人選を間違えれば、すべての活動や印象に
悪い影響を与えます。


なので、Vtuberの魂人選だけは
絶対に失敗してはいけません!!



そのためには、「失敗する確率を減らす」
仕組みづくりから始めます。



匿名ユーザーとは、
主にこのようなユーザーになります。

・作ったばかりのTwitterアカウント、鍵垢
・ココナラやSKIMA、プロフィールの詳細が不明

これらのユーザーに共通するのは、

・「使い捨て」の感覚が強い。
・最低限のSEO知識、効果的なハッシュタグを理解できていない。
・リサーチ力が低いので、何事も説明しないといけない。

「匿名ユーザー」=「実績経験のない人」

過去に、何かしらの実績経験のない人は、
基本的に成熟することはありません。


また、言葉遣いや感情の読み取る能力も
低い傾向があるので、人間関係で問題を起こされる
リスクが非常に高いです。


もちろん、どんな成功者でも
つい「問題発言」をしてしまって、炎上することも
あるのは事実です。



ですが、確率論で考えれば、
完全に「詳細がよくわからない無名な人」を
選ぶほうがリスクがあると考えます。



また、できるならVtuberモデルの制作依頼に
繋がりやすい「ココナラ」など、クラウドサービスで
案件を取ることは、オススメしません。


このサービスに集まるユーザーも、
質が良くない人が多い傾向があります。

最近、タイトルに気になって
読んでみた本ですが、信憑性の高い
内容の書籍でした。


こちらの本書でも、「ユーザーの質」について
同じ内容が語られているため、僕だけの勝手な
思い込みではないことが証明されています。


しかし、ここまでの内容を聞いて・・・

「まだ実績もないのに、
匿名ユーザーとココナラで仕事受けんな!
ってなると、詰むんだが??」


という反応になると思います。


なので、次はどうやって
人選を徹底した状態で仕事を取ればいいか、
お教えします!!!


それは、・・・

2:すでに配信経験のあるユーザーを採用する


やはり「配信などの実績経験あり」のユーザーを
採用するのが無難です。


ゲーム配信がメインのプラットフォームで
活動している「顔出しをしていない実況者」
「Vtuberモデル」の提案をするのがベストです。


提案、つまり「営業」です!

やはり、有望な人に直接会いに行くのが
手っ取り早いです。



「コミュ障だから怖いよ~~;;」
とか言ってる場合じゃありません!!


こちらの記事では、相手に提案する
テンプレートも掲載していますので、
よかったら参考にしてみてください!


ゲーム配信がメインのプラットフォームは
国内であれば、以下のところが有名です。

・youtube
・Twitch(海外ユーザー多め)
・ツイキャス
・ミルダム
・ミラティブ

顔出しなしの実況者で、印象が良さそうな人で
あれば、営業してみるのはアリです。


プラットフォームによっては、アーカイブ
残っています。

「配信スタイル」「コミュニティへの対応」など
採用の判断となる要素が、履歴に残っているので、
とても参考になります。


ただし、ここで注意しておきたいのは、
ゲーム実況者のフォロワーは中高生の学生が
圧倒的に多いです。

学生に人気なユーザーの依頼を受けると、
後に「無料で絵を描いてください!」という
メッセージが大量にきます。(マジで)



学生は財力の力は無く、値段を提示すると
99%の確率で依頼の取り消しになって、
無駄なコミュニケーションコストが発生します。


もし、学生から依頼がきても
完全に無視しましょう。

炎上する事もないので、大丈夫です👍


話を戻しますが、
実績あるユーザーやゲーム実況者から
案件を取ることができると、


「人気実況者のVtuberモデルを担当した」


という実績が、ポートフォリオに残ります。


あなたが制作したVtuberに
フォロワーが多いユーザーがいると、
とても大きなメリットが得られます。

・有名人が使っている=価値がある。
・憧れの人と同じファミリーに入りたい(帰属欲求)

イラストやLive2Dで、めちゃくちゃ稼ぐという
目標があるなら、人選の他に「ブランドづくり」の
考えも重要です。



今回お教えしているノウハウの最終目標は・・・


「良質なユーザと出会って活動する」ほかに
「うまく付加価値を上げて、収入をUPさせる」
ことも狙いです。


突然ですが、質問です。


Q:Appleの製品は、めちゃくちゃ高いのに、
なぜ人気があるのか?

・スタバの窓際で使ってたら、仕事できそうに思われるから
・インスタ映えして、裕福そうに見られたい
・性能も良く、クリーンなイメージがあるから。
・お金持ちのインテリ、youtuberが使っているから

Appleの製品や、エルメスのバック。
ナイキなどのスポーツ用品。



多くの人に支持されるブランド品は、
清潔で高級、有能な人たちに愛されている
イメージがとても強い。


そんなブランドを買う人の大半は、
「有識者たちのグループへ参加したい」気持ち、
帰属欲求が購買理由になっているのです。


魂(中の人)の人選を徹底して、
クリーンなイメージづくり

実績あるユーザーだけに、自分の作品を使わせることで、
徹底したブランド力向上戦略を取る。

これを意識して案件を
厳選することで、付加価値向上による
収入アップが狙えるのです!


ここまで聞いて、

「うわぁああ~・・・
こいつエゲつなすぎだろォ・・・(ドン引き)」

このように思われている人もいると思います。



しかし、世の中の大半は、
このような「実績主義」であり「弱肉強食」な
世界で成り立っていることが事実です。


これを否定すると・・・

なぜ、ホロライブは「ニコ生」で有名な女性配信者をVtuberにさせるのか?
なぜ、定期的に有名な企業&個人Vtuberの前世情報が出てくるのか?

この事実を無視することができなくなります。


成長させたい作品、
コンテンツを有名にさせるには、
初期の段階で「有能な人」を集めていく。


企業がうまくやっている手法は、
個人でやっても通用するのです。


あくまでビジネス的な視点で
今回のノウハウを解説しています。


かつての僕も、

「生え抜きで、実績ナシで無名の子を
有名Vtuberにさせたい!」

このような願望を持っていました。


しかし、冒頭でもお話したような
経験をしたので、理想を捨てたのです。


その結果、良質なユーザーとの出会いを
通じて、充実したクリエイターライフを
過ごせるようになりました。


創作活動は、まず自分の精神状態を
しっかりしておかないとやっていけない。

心の安定が、すべての結果を決めると
確信しています。


良質な人と出会うことは、
自分を大きく成長させてくれるのです!


ということで・・・
次は上級者向けの内容かもしれませんが、
ノウハウを暴露させていただきます!


3:新モデルのアップデート制作を担当する【上級者向け】


Vtuberモデルの制作件数が増えてきて、
ポートフォリオが充実している
クリエイターには効果的な方法となります!


「たくさんVtuberを作ってきたけど、
すぐに活動休止したり、問題行動を起こす
子ばかりで、作品のアピールがやりにくい・・・」


そのような状態でも、イラストやLive2Dの
技術力さえ高ければ、「実力重視」の評価で
充分に勝負できます!



さて、新モデルのアップデートということですが、
既に活動しているVtuberの新衣装
または、新デザインを担当するという戦略です。


「そんなおいしい話あんのかよォ!?」
と、言いたくなると思いますが・・・


実際にあります!!!

制作したENVtuberは「デザインを外注」+「akAgiがイラスト担当」の分業制。


主に、海外(EN)で主流になっているのですが、
Live2Dモデルのデザインを新しいクリエイターに
頼む傾向があります。


「え!?親(制作者)と喧嘩したのか?」

というわけではなく、海外の人にとって、
Vtuberとは「アニメと同じもの」と考えています。


作画担当(絵師とLive2Dモデラー)が変わることも、
新たな楽しみとして、主流になっているのです。


海外の個人Vtuberなどは、イメージPVや専用BGMなど、
異業種のクリエイターたちに「自分のイメージ作品」の
制作を依頼することが当たり前になっています。


日本のように、何でも自分一人で作らず、
海外では得意な人に任せて、大勢のクリエイターで
コンテンツを作る認識が高い傾向にあります。


担当絵師が変わっても、
「多くの絵師と関わることで、自分の
コンテンツを盛り上げている」
という発想。


この考えから、新モデルのアップデートで
絵師やLive2Dモデラーが良く変わることが
多々あります。


後に、日本でも流行るのではないか?
と考えておりますが・・・


何かあると、すぐに杞憂なことを
考えがちな日本人ですから、流行るのは
難しそうだと個人的には考えています・・・


なので、新モデルのアップデート制作は
海外限定の案件ということで、上級者向けとして
紹介させていただきます。


海外のメリットは、これまで散々
語りつくしているので、割愛させていただきます!

過去の動画、書籍をぜひご覧ください!


さて、その海外勢から依頼を取るには
どうすればいいか?


これに関しては、かんたんに案件に繋がる
仕組みを作り出すことができます。

★方法
① Twitter、個人サイトをすべて英語表記にする。
② Twitterで「#VTubeStudio」タグを通じて、Live2Dの作品をでアピールしまくる(英語で)
③ Google応募フォームで、制作募集をする

※DeepLを使って、英語でツイートすること。

営業をかけるのも手ですが、
フォロワーと実績数を獲得しているのであれば、
これらを実行していけば、効果を発揮します!


しかし、必ず海外だから「みんな良質なユーザー」
ということはありません!


日本人のように自己肯定感の低すぎて、
活動を休止する男性もいますし、Twitterを上手に
活用できていないネット情弱な女性もいます。


冒頭でもお話したとおり、
ここでも「実績評価」による採用制度を
守ってください。


クリエイターを尊重する海外でも、
いい加減な人と出会ってしまえば、
作品が台無しになります!



日本人の人口と比べ、英語圏を中心とした
海外は圧倒的に母数が大きいので、稼げる
チャンスが常にある状況です!


国にこだわりが無ければ、ブルーオーシャンな
海外市場に挑戦することをオススメします!


ただし、海外は「実力主義」です!

「知名度が無いが、画力やLive2Dの腕には
自信がある!」という、実力派には心地よい
環境です。


常に技術向上を目指し、ポートフォリオを
充実させておきましょう。


まとめ


●失敗しない!Vtuberの魂「中の人」採用法 3選
1:匿名ユーザーからの依頼を受け付けない
2:すでに配信経験のあるユーザーを採用する
3:新モデルのアップデート制作を担当する【上級者向け】

今回の内容は、僕が実際に試して
効果があった内容です!



「良い案件を取る」というより・・・

「問題あるユーザーと遭遇しない」ことに
特化した効果を発揮します。


情熱を持って、初めて誕生させたVtuberの魂が、
残念な人に渡ってしまったことで、精神的に
消耗して創作を辞めてしまう・・・


そのような悲しい結果を生みたくないと思い、
今回は思い切って、かなり濃厚なお話を
させていただきました。


また・・・
「実績のない匿名ユーザーの依頼を受けない」
ということで、残酷だと感じてしまったと
思います。


もちろん、該当する全員がダメだという
ことはありません!



国内で活動する個人勢のVtuberには、
配信経験なしで、このレッドオーシャンな日本市場でも、
約1年でチャンネル登録者1000人&収益化を達成された
優秀な子もいます。


この日本でも、無名の生え抜き新人が
スターになる可能性は十分に秘めています。


なので、一緒に頑張って成長していくのも
美しいとは思いますが・・・


まずは、あなたがクリエイターとして強くなり、
強者たちとタッグを組んで学習していく。

そして、経済的にも余裕が出てきてから、
理想を追い求める生き方を強くオススメします。


僕は、2021年から海外市場の活動を通じて、
優秀なVtuberたちや異業種のクリエイターと組んで、
多くのことを学ばせてもらいました。


そのおかげで、経済的・精神的にも余裕が
生まれたので、いまはこのように情報発信や
著者として本を出すといった活動ができています。


「良質な環境」、そして「良質な人脈」は
人を大きく成長させます!


あなたの子供となるVtuberの魂採用も、
手を抜かず、しっかり人選をすることで、
キャリアを良い方向へ導くはずです!


自分だけの力だけでなく、人の手も借りて
効率よく成長していきましょう!

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●仕事術、収入アップを考えている人向け


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