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【25新卒向け】会社説明会に参加した学生の声を紹介します!

こんにちは!
アイドマ・ホールディングス採用チームの木田です。

先日ご案内した第1回会社説明会の記事はご覧いただけましたでしょうか?
今回は前回紹介しきれなかった、参加者の声を中心に会社説明会を深掘りします!

記事の最後に会社説明会の参加方法についてご案内しますので、ぜひ最後までお付き合いください♪



会社説明会はオンラインでもオフラインでも開催中

今年度からオフラインも再開し、東京本社にて会社説明会を実施しました。
新オフィスでの会社説明会の流れはこちらをチェック!
オフラインでの会社説明会は、次回、12月 26日 (火)17:00~19:00に開催予定です!

しかし…!
この時期、就職活動を始めた学生の皆様は、他のイベントも目白押しで忙しいと思います。
それに遠方に住んでいる方は東京に行きたくても行けない方も大勢いらっしゃいますよね。

「遠方に住んでいるので東京本社まで行けない…」
「うまくスケジュールが合わない…」

そんな方は、ぜひオンラインで開催する会社説明会にご参加ください!
遠方に住んでいる方も、スケジュールが合わないという方もオンライン形式なら調整しやすいと思います♪

会社説明会に参加された方の声を紹介しますので、会社説明会に参加するかどうか迷われている方の参考になれば幸いです!

参加してよかった声①事業内容を深く理解できた!

ホームページなどWeb上の情報だけでは理解しきれていなかったことが、会社説明会に参加したことでより理解が深まったという意見をいただきました。

・営業、人材、業務のさまざまな側面から事業支援をしているので、経営を幅広くサポートできる魅力的な企業だなと感じました。
・在宅ワーカーさんを活用している部分が他の会社とは大きく異なっていて驚きました。また、自社で全てのサービスのツールを作成していることや、営業代行だけでなくその他の業務支援もまとめてサポートしていることに魅力を感じました。
・営業のDX化を行っていて非常に面白いと感じた。
・自社開発サービスがあることや、膨大な企業データを保有している点が強みであると感じた。

具体的な事例紹介は、公式ホームページで随時公開しております。
サービス・企業規模・課題・業種と様々な角度から事例をご覧いただけますので、ぜひご覧ください。


参加してよかった声②社風を知り、入社後の自分をイメージできた!

オフラインでの会社説明会では、先輩社員との座談会やオフィスツアーがあります。
「社員から実際に話を聞いたりオフィスを見学したりすることで、入社後のイメージを持つことができた」という意見をいただきました。

・社員が全員参加するイベントがあることで、チームワークの形成ができたり、努力している仲間の話を聞く機会がたくさんあり、「私も頑張ろう!」と刺激になると思いました。
・実力主義の環境であるものの、うまくいった事例などを社内で適切に共有されている点がとても魅力的だと感じた。
・常に成長する機会が用意されていて、自由ながらも責任のある仕事ができると感じた。
・貴社の情報に加えて、実際の勤務時間や昇進など具体的な内容を知ることができたので、自分が貴社に入社した際のイメージを得ることができました。
・社内の業務風景から風通しが良く、効率的に業務を進めていけそうだと思った。
・若手を中心に活発に成長できる環境が整っていると感じました。
・オフィスが働きやすそうだと感じました。

オンライン形式の会社説明会でも、先輩社員との座談会はありますのでご安心ください!


アイドマ・ホールディングスが求める人物像とは

会社説明会で学生からの質問で多いのが、「求めている人物像」についての質問です。
アイドマ・ホールディングスは「すべての人の夢の実現に貢献する」という経営理念を定めています。世界中の多くの人々が夢を持ち、夢を実現できる社会の創出に、事業を通じて携わっていくことを使命としています。

この経営理念を体現するために「9つの約束」という行動規範があります。
新入社員に求めるのは、「9つの約束」を実行できる方です。「論理的思考力」「自走力」「自責思考」をバランスよく持ち合わせた方に期待しています。

アイドマ・ホールディングスの戦略は、労働人口減少による経営課題の解決を通し、お客様とともに相互に成長しあい、日本経済の活性化に繋がる社会的意義のある事業を展開することです。

少子高齢化という人口構造の変化に着目し、その「構造変化」を否定的に捉えるのではなく、新たなチャレンジ、成長の「機会」として捉えています。
創業以来、培ってきたノウハウを活かし、「人口減少を成長の機会に」という戦略に共感した皆様、一緒に未来をより良い世界にしましょう!

経営理念・ビジョン・戦略について理解いただくと、求める人物像をより理解いただけると思いますので、ぜひご覧ください。


まとめ

アイドマ・ホールディングスでは、入社を検討する皆様に、より当社のことを知ってもらえる仕組み作りに尽力しています。
相互理解を深める手段として、オンライン説明会や事業部別セミナー、各種採用イベントはもちろんのこと、選考中に実践でマーケティングとコンサルティングについて学ぶことが可能な数日間のインターンシップも用意しています。
入社後いち早く会社やチームに馴染んで、スタートダッシュしたい方の夢を叶えられる環境です。

このnoteでは選考について、配属先(インターセレクション)について、就職活動中の学生の皆様をサポートするコンテンツを発信しています。
会社説明会に参加をご希望の方は、まずはエントリーをお願いします。
エントリー方法は、下記の就活サイトにてオファー型となります。どちらかのサイトで構いませんので、まずはご登録ください。

エントリーなしでの説明会参加希望の方、または質問したい!という方は、下記からお気軽にご連絡ください。年内は12月 26日 (火)17:00~19:00に来社型の会社説明会を開催いたします。
皆様のご応募お待ちしております!
 
Tel:050-5369-3203
Mail:recruit@aidma-hd.jp
担当:新卒・採用担当宛て
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セールス・ソリューション事業部 リーダー 中山

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