【残業時間調整中】他人に仕事を振るのが難しい

みなさんおはようございます、ユシアです。

最近仕事しかできていないので
仕事の話ばかりで申し訳ないのですが。

みなさんの会社の「36協定」はどうなっていますか？
細かい計算方法は除きますが、僕の会社は
時間外労働が45時間を超えると、申請が必要になります。

今月と来月は、残業時間が45時間を超えることを覚悟していたので
僕は「まぁ、申請出せばいいかぁ」と思っていたのですが
上司から「なんとか調整して、45時間超えないようにして」と言われ
今月の後半が始まる今日から、早めに帰るように調整をしています。

とはいえ、仕事があるから残業しているのであって
早く帰る必要があっても、仕事は減りません。

そこで先輩が心配してくれて
「自分にできる仕事があれば、言ってくださいね。」
と仰ってくれたのですが…

なかなか仕事を振るのって難しい汗

先輩なので、もちろん技術的な物は
自分よりも持っていますし
僕が今扱っている仕事も、以前担当していたことがあるので
基本的なことは把握しています。

それでも、今自分が抱えている仕事を依頼する
ということは、なかなか難しいのですね。

これが相手が新人となると
もっとハードルが上がるのだろうなぁ…。

僕には直接指導をする後輩はいないので
指導経験はないのですが、もしいつか後輩が出来たとしても
ちゃんと教えられるようになる気がしない～。