これっておかしいですか？

新卒で入ったこの会社を
これまで何度も何度も辞めたいと思っていた
なんなら1年目の1日目から思っていた
ふわっと、社会人やりたくねえなーっつって。
大学生っていうポジションがそれまでの人生で1番居心地良かったから。
でも社会人に慣れていくうちにそういう気持ちは無くなった。

次は、仕事ができなくて、できない自分が嫌になった時も思ってた。わからないことだらけで、右往左往して。
これは度々そういう状態に陥っていたけど、それでも周りのサポートとか言葉をもらうことでできるようになりたい！がんばりたい！周りに応えたい！っていう気持ちで消化していた。

今は、この会社や組織自体が嫌いになっていて、それと同時にこの仕事自体も嫌で嫌で、とにかく辞めたい、逃げ出したい状態。
この気持ちが日々、ろうそくの火になったり、大火災くらいの勢いになったりしていて、多分水をかけたって消えない火になっている。

こうなった原因だけはわかっていて
3月まで部署の頭を張ってた営業マンが昇進して、4月でいなくなった。
4人の営業マンがいる部署で1人断トツの成績で部署の数字も1/3くらいやってたし、諸々の細かい業務とか新規活動とか、管理職の業務もかじったりしていてる人。
会社の中でもエリートだった。

そんな戦闘力100%中300%みたいな人が抜けたら、誰か代わりに入ってくると思うじゃん。なかった。補充。

厳密言ったらあったけど、新卒だった。
戦力はZERO

そんなこんなでなぜか
戦力300%の人の半分くらいの重い客が
戦闘力50%とかの私に引き継がれた。

これまでひと月でこなしていたのが
1千万超の予算だったけど、4月当初2千万超になっていた。2倍。

引き継ぐよ〜って言われた時は、正直任せられるのが誇らしかったり、月2千万予算？？わーどんな感じなんだろう？って未知の世界にちょっとワクワクしていたけど、待ってたのはしっちゃかめっちゃかな日々。
とにかくとにかく必死にこなしていたけど
ミスするし、純粋にキャパオーバーだし
何度も何度もしくしく泣いた。
なんなら大声あげて泣いた。もう20代後半にさしかかっている奴が。

7月に、あることがきっかけで
些細なことで、よくあること？だったと思うけど文字通り決壊して、そこからなんだかおかしくなってしまった。
なんとなく無気力で、なんとか頑張ろうとか、そういう気持ちが湧いてこなくて　ただただやらなきゃいけないからやる日々。でもただこなすなけで、注意も散漫で。
どうしちゃったんだろうなー自分って。
なんか心はなんだかすかすかするし、元気が出ない。

それでも、
この数ヶ月の間会社の人たちは環境を大きく変えられない中で色々動いてもらった。
お客さんの数は減らしてもらったし
しかもなんだかよくわからないタイミングで戦闘力120%くらいの人が補充された。

今去年までくらいの忙しさになってて
余裕が出てきてる。
こういう状態で辞めたいって
甘えなのかな？
もう4年もこの会社いて、少し上の代でも下の子でも、私なんかよりもっとやってる子もいるけど、できないできないやりたくないって言って、舐めてるなって思われるかな。

これって逃げなのかな。
甘えなのかな。

これっておかしいのかな。