○○回目の転職

タイトル通り、転職。
変わらずの内装工事業界。

転職理由は………
ブラック企業からの抜け出し。

内装業界はとかくブラック業界。
9時-18時で採用されても、現場は8時-17時。
土日休みで採用されても、土曜は現場。現場が始まると毎日1時間は早出。
17時に現場が終わっても帰路につけない。
帰社して翌日の準備が待っています。
土曜の現場は丸々、時間外労働。

知っていたでしょ？
はい。

雇用契約書にみなし残業有と書いているでしょ？
はい。

契約書通りでしょ？
はい。

自分で判断して入社したのだから自己責任です。

はい。責任を取って辞めます。
世の中の内装会社が全てがブラックではありません。
ブラック経営をしないと成立しない事業なら経営の失敗でしょうね。
（ブラックでも会社を回しているので、逆の意味で成功でしょうか？）

ブラック企業で働くのは自身を安売りしているだけです。
時給計算するなと言いますが、その発想がブラック思考ですよ。
ブラック企業は長く働ける就労環境ではないです。
万が一、長く働いて役職者になると大変です。
数年後にはブラック企業に就業してくる人材は居なくなります。
その時、今以上の酷い労働環境に陥ります。

ブラック企業は淘汰されるべき存在です。
淘汰するには労働者の行動がスタートです。

ブラック企業に居るからと言って、負け組ではありません。
ブラック企業に居るから負け癖がついているだけです。

ブラック企業に居ると転職活動に時間が取れない事は私も経験しています。
朝から晩までブラック企業で働いても収入につながらないなら、潔く辞めて転職活動に専念するべきです。
月275時間労働をして総支給額30万円なら時給1,090円です。
アルバイトでも得られる時給では無いでしょうか。
確かに正社員には社会保障のメリットがあるのは事実です。
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企業側は総支給額の1.15倍のコストがかかっているでしょう。
企業が労働者を使う義務であり、労働者側には関係のない内容です。
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正しい環境の企業に勤めれば、時給換算で1,500円以上の収入になります。
完全週休2日制の企業で月275時間働いてみてください。
8時間/日×22.5日/想定月労働日数=180時間
残業手当は275-180=95時間×1,500×1.25で計算できます。
（8時間×22.5日×1,500円）+（95時間×1,500円×1.25）=448,125円
年収は5,377,500円になります。
毎月、15万円近い額ををブラック企業存続のために赤字補填として企業側に貸付しているのです。
これが働いている側もブラック企業の存在の一部と言われる理由です。
賞与以外に決算賞与で180万円以上の支給があるなら年収はトントンです。
果たしてブラック企業がそのような支給をしていますか。
賞与の言葉に騙されてはいけません。
今まであなたが企業運営の為に貸していたお金の一部が返ってきているだけです。
それも満額では無く、利子も付かずに。

ブラック企業で月275時間労働で月給30万円程度なら毎月15万円の労働賃金をあなたの判断で捨てています。
2ヶ月で30万円を捨てています。
半年で90万円も捨てています。
これはあなたが決めた事です。
正しい企業で同じだけ働けば4ヶ月で同額の収入を得られます。
正しい企業がブラック企業のような働かせ方はしませんので、実質の収入はそれほど得られませんが、あなたの労働者としての単価は確実に上がっています。

ブラックと言われる企業で働いている方々、それはあなたが決めた事です。
居るもあなたが決めた事です。
去るもあなたが決める事です。


次回は必ず聞かれた「転職理由」に対しての私の回答をお話します。