【12/20】今週のアメリカ | コロナ関連HRニュースダイジェスト ☑感染状況 ☑ワクチン ☑失業保険

HR NAVI｜米国の労務管理と組織戦略

2021年12月21日 11:16

▶ 各エリアで新規感染者が増加中、NYは一週間あたりの新規感染者数が倍増！
▶ 先週の新規感染者の73%がオミクロン株！
▶ 従業員100名以上の企業に対するワクチン接種義務が再び有効に！

感染状況

　累計感染者数: 50,791,012人 (先週: 49,748,387人)
　累計死者数: 803,593人 (先週: 793,937人)

　主要州の累計感染状況:

　主要州の一週間の感染状況:

　・前回から順番を上げてしまった州(黄色のハイライト) ：2州
　・前回よりも人数が増えている州(赤字)：6州

　主要州の一週間の感染状況 (10万人あたり) :
　・前回から順番を上げてしまったエリア(黄色のハイライト) ：6州
　・前回よりも人数が増えているエリア(赤字)：6州/エリア

　ローカルエリアごとの状況 (リンク) :

ワクチン接種率

　【アメリカ】接種率：72.9% (先週：72.0%)｜接種完了率：61.5% (先週：60.8%)
　摂取率70%以上の州：24州 + DC｜接種完了率60%以上の州：23州 + DC

在米日系企業の多い州の状況：

　【日本】接種率：79% (先週：79%)｜接種完了率：78％ (先週：78%)

世界のワクチン接種率ランキング (リンク)：

臨床実験中の世界のワクチン：113種類 (先々週：111種類)

前週からの変化：
　・増加：Phase2が二つ、Phase2/3が一つ
　・減少：Phase1/2が二つ

今週のワクチン開発進捗アップデート：
　・12/17｜アメリカ：CDCがブースターにJ&J以外のワクチンを推奨。
　・12/16｜スペイン：HIPRAのワクチンがPhase2/3に突入。
　・12/16｜イギリス：DIOSynVaxのワクチンがPhase1に突入。
　・12/13｜タイ：Chulalongkorn UniversityのワクチンがPhase2に突入。
　・12/13｜タイ：Baiya PhytopharmのワクチンがPhase2に突入。
　・12/10｜中国：Yantai Patronus BiotechのワクチンがPhase1に突入。

失業保険

12/5～12/11の新規申請者数：206,000人
失業保険の総申請者数：180万人 (前回: 190万人)
Federal(連邦)が失業保険の$300の追加支払いを廃止した日：2021年9月5日

日本入国

入国禁止：日本国籍を持たない外国人は、日本時間の11月30日(火)の午前０時以降は、日本入国が全面的に停止となります。
強制隔離：日本入国後に「検疫所長が指定する施設で3-10日間の待機」を行う対象国が増えている状況です。
　　3日間(2021年12月20日現在)：カリフォルニア州・コネチカット州・
　　コロラド州・テキサス州・デラウェア州・ネブラスカ州・
　　ペンシルベニア州・マサチューセッツ州・ミズーリ州・ミシガン州・
　　ミネソタ州・メリーランド州・ルイジアナ州・ワシントン州・
　　ワシントンDC
　　6日間(2021年12月20日現在)：ニューヨーク州・ハワイ州
自宅待機期間：日本入国後に求められている14日間の自宅待機期間に関して、最近は3日間、10日間という短縮施策がありましたが一旦停止となり、日本時間の12月１日(水)午前０時以降から、全ての入国者に14日間の自宅待機が求められる事となりました。
米国入国：こちらも11月8日から入国のルールが変わり、それまで入国禁止対象だった国々からの入国が認められる事となった一方で、基本的にアメリカ国民や永住権保持者以外の者に対してワクチン接種証明の提出が求められる事となりました。
また、アメリカ入国時には、フライト搭乗の1日前に感染テストを行い陰性証明を入手する必要があります。(以前はフライト搭乗の3日前)
さらに、オミクロン変種株への水際対策として、2021年12月29日からは、南アフリカ共和国、ボツワナ、ジンバブエ、ナムビア、レソト、エスワティニ、モザンビーク、マラウイの8ヶ国からの入国を停止する事となりましたが、アメリカ国籍者や永住権保持者などの入国は認められるとの事です。

ピックアップニュース

　・12/20【USA】先週の新規感染者の73%がオミクロン株！
　・12/18【FEDERAL】従業員100名以上の企業に対するワクチン接種義務が再び有効に！
　・12/15【CA】サンフランシスコは既存のマスクルールが適用となり、カリフォルニア全体のルールは適用外となる！

Kimihiro Ogusu, SHRM-SCP (米国HRマネジメント協会上級プロフェッショナル)
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